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[判断题]

劳动关系不限于自然人的与用人单位之间，还可以是单位之间、自然人之间，并且可能是两个主体以上（）

提问人：网友154336271 发布时间：2022-11-06

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第1题

劳动关系不限于自然人的与用人单位之间，还可以是单位之间、自然人之间，并日可能是两个主体以上。（)

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第2题

劳动关系与劳务关系的区别表述正确的是（）。（2014年新增）

A.劳动关系由劳动法调整规范

B.劳务关系主要由民法、合同法等调整规范

C.劳动关系的主体只能在自然人与用人单位之间产生

D.劳务关系当事人可以同时都是法人、非法人组织、自然人，也可以是公民与法人、非法人组织。

E.劳动关系产生的原因在于社会分工

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第3题

关于劳动关系和劳务关系的区别，以下表述错误的是（)。

A、法律调整依据不同：劳动关系主要由劳动法调整，劳务关系主要受民法调整

B、调整的主体不同：劳动关系的主体为用人单位和劳动者，劳务关系的双方主体均为自然人

C、在隶属关系方面的不同：处于劳动关系中的用人单位与劳动者之间存在着隶属关系是劳动关系的主要特征;而劳务关系中,不存在一方当事人是另一方当事人的职工这种隶属关系

D、争议处理程序的不同：劳动关系主体间发生劳动争议后，应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;而劳务关系主体之间产生劳动纠纷，则适用民事诉讼处理程序，当事人可直接向人民法院起诉

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第4题

（)是成为劳动者的先决条件。A．达到法定年龄B．具有劳动行为能力C．与用人单位建立劳动关系D．自然人

是成为劳动者的先决条件。

A．达到法定年龄

B．具有劳动行为能力

C．与用人单位建立劳动关系

D．自然人

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第5题

劳动关系的主体双方既可以是用人单位也可以是自然人（）

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第6题

劳动关系是()。

A.用人单位与用人单位之间的关系

B.用人单位与员工之间的关系

C.用人单位内员工之间的关系

D.用人单位与外部人员之间的关系

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第7题

只要有劳动合同，就可以认定劳动者与用人单位之间的劳动关系

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第8题

事业单位的人事关系是工作人员与用人单位之间发生的一种特殊的劳动关系。（)

事业单位的人事关系是工作人员与用人单位之间发生的一种特殊的劳动关系。()

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第9题

我国境内的用人单位与劳动者之间建立的劳动关系都适用我国劳动法。（)

我国境内的用人单位与劳动者之间建立的劳动关系都适用我国劳动法。()

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第10题

劳动关系是（)。

A.用人单位与用人单位之间关系

B.用人单位与员工之间关系

C.用人单位内员工之间关系

D.用人单位与外部人员之间关系

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第11题

劳动关系说到底是劳动者与用人单位之间自愿达成的一种（)关系。A、契约B、合作C、雇佣

劳动关系说到底是劳动者与用人单位之间自愿达成的一种()关系。

A、契约

B、合作

C、雇佣

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