员工业绩考评的设计核心在于考评指标体系的设计，指标的完整体系包括（）、考评标志及考评标度。 2022-01-06 按操作中的流程分，课件类型包括（）。 2022-01-06 通用电气公司的员工守则规定，绝不可以提供或给予任何人士贿赂或折扣。这一要求体现的核心职业道德规范是()。 2022-01-06 职业培训为劳动就业服务的即时性特点使培训与教育又着明显的区别，教育要以学科传承知识为本位，培训则主要以() 2022-01-06 头脑风暴法在现代培训中广泛应用，它能够激发学员的创新思维和解决问题的创造力。 以下不符合头脑暴法的选项是() 2022-01-06 要求培训工作者必须到生产或工作的现场，敏锐的发现问题并及时记录，待个案 积累到能够反映问题实质且有代表性，并形成一定规模的目标人群时，就可以作为项目开发依据提出培训项目开发方案。 2022-01-06 （）是指在组织内存在的、能够影响培训效果的诸多因素的总称，包括价值观、人际关系状况、态度、制度构成、领导水平等。 2022-01-06 培训统计的基础工作不包括()。 2022-01-06 案例研究方法内容不包括()。 2022-01-06 与一般教育相比，职业培训教学具有()的特点。 2022-01-06