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[主观题]

在实际工作中,应编制制造费用分配表进行制造费用的分配。()

在实际工作中,应编制制造费用分配表进行制造费用的分配。( )

提问人:网友anonymity 发布时间:2022-01-07
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第1题
在实际工作中,应编制制造费用分配表进行制造费用的分配。(  )
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第2题
制造费用分配表属于记账编制凭证。 ( )

此题为判断题(对,错)。

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第3题
制造费用分配表属于原始凭证中的( )。
A.外来原始凭证

B.通用记账凭证

C.累计凭证

D.记账编制凭证

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第4题
甲公司为深入开展双增双节运动,降低费用开支水平。经多次讨论研究,预算编制人员确定下一年度相关费用开支水平如下:业务招待费180 000元;劳动保护费 150 000元;办公费100 000元;广告费300 000元;保险费120 000元。其中广告费的成本效益比为1:6,业务招待费的成本效益比为1:5。为合理配置资金的使用,公司管理层决定上述各项费用可动用的财力资源只有700 000元。 要求:采用零基预算法说明并落实各项费用的预算数额。
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第5题

某公司甲车间釆用滚动预算方法编制制造费用预算。已知2019年分季度的制造费用预算如下表所示(其中间接材料费用忽略不计)2019年3月31日公司在编制2019年第二季度~2020年第一季度滚动预算时,发现未来的四个季度中将出现以下情况: (1)间接人工费用预算工时分配率将上涨50%; (2)原设备租赁合同到期,公司新签订的租赁合同中设备年租金将降低20%; (3)预计直接人工总工时见“2019年第二季度~2020年第一季度制造费用预算”表。 假定水电与维修费用预算工时分配率等其他条件不变。 要求: (1)以直接人工工时为分配标准,计算下一滚动期间的如下指标: ①间接人工费用预算工时分配率; ②水电与维修费用预算工时分配率。 (2)根据有关资料计算下一滚动期间的如下指标: ①间接人工费用总预算额; ②每季度设备租金预算额。

A、答案: (1)①间接人工费用预算工时分配率=6.6(元/小时) ②水电与维修费用预算工时分配率=3.6(元/小时) (2)①间接人工费用总预算额=319572(元) ②每季度设备租金预算额=30880(元)

B、(1)①间接人工费用预算工时分配率=4.6(元/小时) ②水电与维修费用预算工时分配率=1.6(元/小时) (2)①间接人工费用总预算额=319572(元) ②每季度设备租金预算额=30880(元)

C、(1)①间接人工费用预算工时分配率=6.6(元/小时) ②水电与维修费用预算工时分配率=3.6(元/小时) (2)①间接人工费用总预算额=219572(元) ②每季度设备租金预算额=20880(元)

D、(1)①间接人工费用预算工时分配率=6.6(元/小时) ②水电与维修费用预算工时分配率=3.6(元/小时) (2)①间接人工费用总预算额=319572(元) ②每季度设备租金预算额=30880(元)

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第6题
为了简化核算工作,应将各车间的制造费用汇总起来,在整个企业范围内统一分配。(  )
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第7题
制造费用分配后,应从“制造费用”账户的贷方转到“生产成本——基本生产成本”账户的借方。(  )
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第8题
采用计划成本分配法分配辅助生产费用时,辅助生产部门实际发生的费用与按计划成本分配的费用之间的差额,如果数额不大的话,可直接计入管理费用。 (  )
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第9题
“废品损失”科目借方对应科目可能有(  )。

A.“基本生产成本”  B.“制造费用”

C.“应付工资”  D.“原材料”

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