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[单选题]

对有助于组织利益的活动施加影响是组织信息沟通的()

A.方式

B.目的

C.效果

D.作用

提问人:网友lqlq2018 发布时间:2022-01-06
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  • · 有4位网友选择 B,占比50%
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匿名网友 选择了B
[122.***.***.205] 1天前
匿名网友 选择了D
[186.***.***.197] 1天前
匿名网友 选择了D
[55.***.***.34] 1天前
匿名网友 选择了B
[50.***.***.178] 1天前
匿名网友 选择了B
[78.***.***.53] 1天前
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[232.***.***.160] 1天前
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[226.***.***.253] 1天前
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[116.***.***.161] 1天前
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更多“对有助于组织利益的活动施加影响是组织信息沟通的()A、方式B…”相关的问题
第1题
人员配备指的是()。

A.设计和维持一种有助于有效的集体活动的组织结构的活动过程

B.对管理者进行恰当而有效地选拔、培训和考评,以保证组织活动的正常进行

C.将若干工作任务组合起来构成一项完整的职位

D.对组织内每个成员的行为进行引导和施加影响的活动过程

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第2题
会计的基本目标是

A.为企业组织的利益相关者提供有助于决策的相关信息

B.为企业组织的管理决策和经营控制提供相关信息

C.参与企业组织的战略制定与实施,并通过提供相关信息,对企业组织成员进行激励与管理

D.上述选项都是会计的基本目标

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第3题
项目干系人,是指积极参与项目、或其利益会受到项目执行或完成情况影响的个人或组织。项目干系人
对项目的目的和结果施加影响。()

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第4题
DMMA会对文化产生积极影响,但下列哪项除外()。

A.扩大对整个组织内数据管理活动的认识

B.有助于企业文化的变革

C.有助于改进有效数据治理所需的协作

D.厘清利益相关方在组织数据方面的角色和责任

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第5题
泰罗认为领导是对组织内群体或个人施加影响的活动过程。()

泰罗认为领导是对组织内群体或个人施加影响的活动过程。()

参考答案:错误

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第6题
关于信息安全管理体系的作下面理解错误的是()

A.对内而言,有助于建立起文档化的信息安全管理规范,实现有“法”可依,有章可循,有据可查

B.对内而言,是一个光花钱不挣钱的事情,需要组织通过其他方面收入来弥补投

C.对外而言,有助于使各利益相关方对组织充满信心

D.对外而言,能起到规范外包工作流程和要求,帮助界定双方各自信息安全责任

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第7题
社会上各种利益群体(政党、财团、组织、民间团体等为保障和维护自身利益,往往要以各种对大众传播

社会上各种利益群体(政党、财团、组织、民间团体等为保障和维护自身利益,往往要以各种对大众传播施加影响,进行直接或间接的控制。()

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第8题
领导是一个对组织(或群体)内的部门或个人的行为施加影响,以引导完成组织目标的活动过程()
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第9题
人力资源信息系统在组织中主要服务的目标是()。

A.帮助组织在瞬息万变的市场上,尽快掌握信息

B.帮助组织稳定人员

C.促进行政与运营效率,即通过对员工及人力资源活动信息的编制,来提高效率

D.促进组织的战略性人力资源管理

E.有助于降低人力资本的开支

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第10题
领导的性质是()

A.对组织内成员进行引导和施加影响的活动过程

B.对组织内成员进行控制和激励的活动过程

C.对组织内成员实施管理和带领的过程

D.对组织内人员进行奖励和惩罚的过程

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