题目内容（请给出正确答案）

其目的是要把应聘者“考倒”的面试是（) A.压力面试 B.逐步面试 C.小组面试 D.依序面试

[单选题]

其目的是要把应聘者“考倒”的面试是()

A.压力面试

B.逐步面试

C.小组面试

D.依序面试

提问人：网友18***192 发布时间：2022-01-06

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第1题

典型的结构化面试的目的是要把被试考倒，以此考察其机智程度、应变能力、压力承受错力及情绪稳定

性等心理素质。()

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第2题

典型的结构面试的目的是要把被试考倒，以此考察其机智程度、应变能力、心理承受能力及自我控制能

力等心理素质。()

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第3题

压力面试的目的是要把被试者“考倒”，以此考查其机智程度、（)，心理承受能力及自我控制能力等心理素质。

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第4题

压力面试逐渐成为很多企业青睐的一种面试形式，其目的在于通过提出生硬的、不礼貌的问题故意使应聘者感到不舒服。（)

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第5题

面试者向应聘者提出意想不到的问题，或将应聘者置于难堪的境地，目的在于观察其反应能力、承受能力和情绪控制能力;这属于()。

A.心理测验法

B. 压力面试

C. 结构式面试

D. 非结构式面试

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第6题

面试中导入阶段的主要目的是帮助应聘者放松心情

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第7题

关于面试考官和应聘者双方的面试目标，下列说法正确的是()．

A.面试考官和应聘者的面试目的完全相同

B.面试考官和应聘者的面试目的并不完全相同

C.面试考官和应聘者之间是双向选择的关系

D.面试考官始终处于主导地位

E.面试考官要帮助应聘者完成预定的面试程序

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第8题

关于面试考官和应聘者双方的面试目标，下列说法正确的有（）。

A.面试考官和应聘者的面试目的完全相同

B.面试考官和应聘者的面试目的并不完全相同

C.面试考官和应聘者之间是双向选择的关系

D.面试考官始终处于主导地位

E.面试考官要帮助应聘者完成预定的面试程序

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第9题

面试的目的是进一步获取应聘者的信息，在初次面试和审查申请表的基础上，加深对应聘者的认识，有助于对应聘者合格与否做出判断。

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第10题

面试考官和应聘者双方面试目标的关系描述不正确的是()

A.面试活动中，面试考官始终处于主导地位

B.面试考官和应聘者的面试目的相同

C.面试考官和应聘者之间是双向选择的关系

D.要帮助应聘者顺利完成预定的面试程序

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