更多“通过《个人技能育成表》可以分析目前班组所欠缺的工作技能项目,…”相关的问题
第1题
通过()统计,可以获取目前各班组员工所具有从事作业的数量和等级。
A.个人技能育成表
B.标准作业指导书
C.作业操作流程图
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第2题
个人技能育成表文件编号由三部分组成,其形式为*-*-*,第二部分是()代号。
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第3题
岗位柔性表作用中不能够通过岗位柔性表直观的了解班组员工技能水平。
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第4题
创造变异、发现可以遗传变异、通过人工选择将育成品种、品系
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第5题
企业班组建设的基本内容包括()。
A.班组工作制度建设
B.生产技能培养
C.班组学习制度建设
D.班组激励机制建设
E.班组技能培训制度建设
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第6题
三级安全教育指()A.公司、项目、个人B.公司、项目、班组C.项目、班组、个人D.公司、班组、个人
三级安全教育指()
A.公司、项目、个人
B.公司、项目、班组
C.项目、班组、个人
D.公司、班组、个人
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第7题
目前()可以通过网上银行办理预约业务
A.个人客户
B.任意企业客户
C.个人注册客户
D.企业注册客户
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第8题
影响我国个人理财快速发展的因素有()
A.中国家庭财富积累
B.居民理财需求上升
C.居民理财观念不正确,理财知识技能欠缺
D.投资理财工具日趋丰富
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第9题
目前()可以通过网上银行办理预约业务。
A.个人客户
B. 任意企业客户
C. 个人注册客户
D. 企业注册客户
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第10题
国内个人理财业务迅速发展的原因包括()。
A.居民财富积累
B.居民理财需求上升
C.居民理财技能欠缺
D.投资理财工具日趋丰富
E.金融机构转型的客观需要
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