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[多选题]

《劳动争议调解仲裁法》的调整范围包括()。

A.“用人单位与劳动者发生的劳动争议”,适用本法

B.对劳动争议作了分类

C.事业单位实行聘用制的工作人员与本单位发生的劳动争议,适用本法

D.对集体合同的争议,适用劳动法第84条的规定

提问人:网友llluo10 发布时间:2022-01-07
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匿名网友 选择了D
[145.***.***.115] 1天前
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[74.***.***.209] 1天前
匿名网友 选择了D
[176.***.***.77] 1天前
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[176.***.***.80] 1天前
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[251.***.***.191] 1天前
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[111.***.***.26] 1天前
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[51.***.***.216] 1天前
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[241.***.***.0] 1天前
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更多“《劳动争议调解仲裁法》的调整范围包括()。”相关的问题
第1题
下面关于劳动关系调整的说法正确的是()

A. 劳动关系的调整是由国家规定的劳动关系调整机关及其工作人员依其职权范围和法定程序应用劳动法律、法规或政策去规范劳动关系以实现国家对劳动关系调整的一项专门活动

B. B劳动关系调整是我国劳动法及其相关法律法规实施的重要内容和形式而不是我国建立与完善社会主义法制的重要组成部分

C. 在我国实施调整劳动关系法律的主体是企业劳动争议调解委员会、劳动争议仲裁委员会和人民法院及其工作人员

D. 调整劳动关系法律的主体仅隶属于行政机关

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第2题
关于《劳动争议调解仲裁法》的主要任务,提法不正确的是()。

A. 公正及时解决劳动争议

B. 保护当事人合法权益

C. 促进劳动关系和谐稳定

D. 保证劳动者人身安全

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第3题
《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动人事争议调解机构包括:()
A、劳动争议调解委员会

B、基层人民调解组织

C、在乡镇设立的具有劳动争议调解职能的组织

D、在街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

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第4题
以下不属于《劳动争议调解仲裁法》内容适用范围的有()。

A、因确认劳动关系发生的争议

B、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议

C、因工作方式、内容和职责发生的争议

D、因除名、辞退、辞职和离职发生的争议

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第5题
我国《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议()。
A.由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖

B.由劳动者住所地的劳动争议仲裁委员会管辖

C.由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖

D.由劳动合同签订地的劳动争议仲裁委员会管辖

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第6题
《劳动争议调解仲裁法》规定的劳动争议处理的法定途径包括()。
A、调解

B、仲裁

C、诉讼

D、上访

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第7题
铲除黑恶势力滋生土壤的治本之策、关键之举是()。
A.加强基层组织建设

B.加强行政执法力度

C.加强政府公信力

D.加强群众思想品德教育

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第8题
“三会一课制度”的具体内容不包括()。
A.支部党员大会

B.支部委员会

C.党代会

D.上好党课

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第9题
新《环保法》规定重点排污单位应当如实向社会公开的内容不包括( )。A.主要污染物的名称B.排放方
新《环保法》规定重点排污单位应当如实向社会公开的内容不包括( )。

A.主要污染物的名称

B.排放方式

C.排放浓度和总量

D.企业运营成本

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