题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )倍工资。
用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付()倍工资。
A.1
B.2
C.3
D.4
提问人:网友Dume2020
发布时间:2022-01-07
A.1
B.2
C.3
D.4
A、超过1个月不满1年订立的,用人单位应当向劳动者每月支付2倍工资
B、超过1年未订立的,视为自用工之日起满1年的当日已经与劳动者订立无固定期限的劳动合同
C、超过1个月不满1年订立的,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并支付经济补偿
D、1个月内订立的,劳动者拒绝签订合同的,用人单位应支付报酬,但不必支付经济补偿
B.0.2
C.0.3
D.0.5
A.30%
B.40%
C.45%
D.50%
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