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[主观题]

维护劳动者的合法权益是学习组织行为学的目的之一。()

维护劳动者的合法权益是学习组织行为学的目的之一。()

提问人:网友xiayan188 发布时间:2022-01-07
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第1题
组织行为学的主要目的是培养管理者在哪一方面的能力()?
A、组织技能Organizationalskills

B、理念技能Conceptualskills

C、人际技能humanskills

D、技术技能Technicalskills

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第2题

A. 高耸的结构特征

B. 具有不断地自我创造和学习的能力

C. 和谐的内部关系

D. 互信的团队精神

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第3题
组织行为学的应用目标是()

A、提高组织的产出

B、研究员工心理

C、研究社会现象

D、总结管理规律

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第4题
在劳动者的个体行为中,劳动社会学一般不研究的内容是()。

A. 技术性个体行为

B. 社会技术性个体行为

C. 社会性个体行为

D. 群体行为

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第5题
评估幼儿园班级家长工作应遵循的原则包括:()。
A.一致性原则

B.科学性原则

C.主动性原则

D.民主性原则

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第6题
管理心理学的研究方法通常有()。
A.理论法

B.综合法

C.分析法

D.问卷法

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第7题
硬盘驱动器与主板的连接线有()。
A.数据线

B.电源线

C.地址线

D.通讯线

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第8题
我国对律师的惩戒由《律师法》明确规定,具体的惩戒种类有:()。
A.警告、记过、记大过、吊销律师执业证书

B.警告、严重警告、停止执业、吊销律师执业证书

C.警告、记过、停止执业、没收违法所得

D.警告、停止执业、吊销律师执业证书、没收违法所得

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第9题
真理和谬误是认识中的一对矛盾体,真理不可能转化为谬误。()

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