劳务作业人员进场前必须要求与劳务企业签订劳动合同,且一式三份分别由()留存归档。
A.施工作业人员
B.劳务企业
C.施工企业
D.总包企业
E.建筑行业相关主管部门
A.施工作业人员
B.劳务企业
C.施工企业
D.总包企业
E.建筑行业相关主管部门
A.签订书面劳务合同,一式三份分别由施工方作业人员、劳务企业和总承包企业留存归档;
B.进行安全培训和普法维权培训,考核合格后方可入场施工作业;
C.劳务工作人员应当100%具备相应工作岗位资格证书;
D.劳务人员进行全面体检。
劳动合同应一式三份,需要在何处留存归档()
A.施工作业人员
B.总承包企业
C.劳务企业
D.以上都需要
A.施工企业现场项目并不临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬
B.施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议,不与被派遣劳动者订立劳动合同
C.施工企业向劳务分包企业分包作业任务,不与分包企业工人签订劳动合同
D.施工企业与工人签订劳务合同,约定由工人支付各项社会保险费用
E.施工企业现场项目部在国庆期间不安排劳务作业人员休假
A.施工总承包企业可通过自有劳务人员完成劳务作业
B.专业承包企业可以拥有独资或控股的施工劳务企业,组织自有劳务人员劳务作业
C.专业承包企业可以将劳务作业分包给具有施工劳务资质的企业,但不能*分临时性的工作使用劳务派遣人员完成作业
D.施工劳务企业应组织自有劳务人员完成劳务分包作业
E.施工劳务企业可以将部分劳务作业分包给劳务派遣人员
A.施工企业现场项目临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬
B.施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议,不与被派遣劳动者订立劳动合同
C.施工企业向劳务分包企业分包作业任务,不与分包企业工人签订劳动合同
D.施工企业与工人签订劳务合同,约定由工人支付各项社会保险费用
E.施工企业现场项目部在国庆期间不安排劳务作业人员休假
A.施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬
B.施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议,不与被派遣劳动者订立劳动合同
C.施工企业向劳务分包企业分包作业任务,不予分包企业工人签订劳动合同
D.施工企业与工人签订劳务合同,约定由工人支付各项社会保险费用
E.施工企业现场项目部在国庆节期间不安排劳务作业人员休假2017二级建造师工程法规真题答案,2017二级建造师工程法规考试答案(5月20)
签订劳动合同的主体是()。
A.施工劳务企业与劳务人员
B.总承包单位与劳务分包单位
C.项目部与劳务人员
D.总承包单位与劳务人员
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