面试时考官要努力营造一种和谐的气氛，使双方建立一种亲密的关系，解除对方的紧张和顾虑，

A.正式面试

B.结束面试

C.面试前准备

D.面试开始

A.轻松

B.和谐

C.紧张

D.懒撒

合格的面试考官不应该有的行为是()。

A.面试前做好充分准备

B.尽量创造和谐的氛围

C.面试过程中要善于察言观色

D.努力营造高压的面试氛围

A.民主和谐

B.严肃紧张

C.生动活泼

D.绝对自由

A.行为得体、举止大方

B.营造一种和谐愉悦的气氛

C.说说自己的事情

D.察言观色、捕捉信息，适时入题

在面试中，考官应（）。

A．尽量充分展现自己的看法与观点

B．营造对立的沟通气氛

C．尽量使用封闭性的问题

D．避免表达自己的负性情绪

A.了解应聘者的知识和技能

B.营造一种融洽的会谈气氛

C.让应聘者了解应聘单位的情况

D.让应聘者充分地尊重自己

E.决定应聘者是否通过本次面试

A.要在企业内营造各个利益主体之间和谐相处的气氛

B.有关地方和部门应该举一反三，让“民工荒”成为提升企业社会责任的契机和加速器

C.企业不仅要追击利润还应加强道德规范，有关政府部门应着力加强企业社会责任感

D.企业除了要追求利润外，还应遵从社会道德规范

A.保护学生的自尊心和积极性

B.创设各种合作学习的活动

C.只关注学习有困难的学生

D.让学习好的成为其他学生的榜样

面试者要努力创造一种和谐的面谈气氛，使面谈双方建立一种信任、亲密的关系。这属于面试的()工作流程。

A．面试前的准备

B．面试初始阶段

C．面试深入阶段

D．结束面试