20号令明确中央所属大型企业的企业年金方案应当报送的部门是:()。A.原劳动保障部(人力资源和社会
20号令明确中央所属大型企业的企业年金方案应当报送的部门是:()。
A.原劳动保障部(人力资源和社会保障部)
B.国家发改委
C.财政部
D.中国工商联合会
20号令明确中央所属大型企业的企业年金方案应当报送的部门是:()。
A.原劳动保障部(人力资源和社会保障部)
B.国家发改委
C.财政部
D.中国工商联合会
A.财政部
B.劳动保障部
C.所属中央部门
D.中央银行
A.财政部
B. 劳动保障部
C. 所属中央部门
D. 中央银行
A.7
B.10
C.15
D.30
A.7
B. 10
C. 15
D. 30
A.由企业与工会或职工代表通过集体协商确定
B.应当制订企业年金方案
C.企业年金方案应报送所在地区县以上劳动行政部门
D.中央所属大型企业应报送国务院劳动行政主管部门
E.劳动行政部门自收到方案之日起30日内未提出异议的,该方案即行生效
A.十二分之一,六分之一
B.十分之一,五分之一
C.六分之一,三分之一
D.四分之一,二分之一
20号令明确了职工领取企业年金的条件,以下说法不正确的是:()。
A.职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人账户中提前提取资金
B.出境定居人员的企业年金个人账户资金,可根据本人要求一次性支付给本人
C.职工变动工作单位时,企业年金个人账户资金可以随同转移。职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的,其企业年金个人账户可由原管理机构继续管理
D.职工或退休人员死亡后,其企业年金个人账户余额由原企业一次性领取
42号令明确企业年金采用()的方式。
A.现收现付
B.完全积累
C.部分积累
D.可以自由选择
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