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[主观题]

“小企业在‘成长的危机’中学习如何强化应有的秩序,而面临‘发展中危机’的大企业则在思索着如何激发

变革和革新”。这句话显示了管理的一种怎样的趋势?

提问人:网友hhii82 发布时间:2022-01-06
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第1题
“小企业在‘成长的危机’中学习如何强化应有的秩序,而面临‘发展中的危机’的大企业则在思索着如何激发变革和革新”。这句话显示了管理的一种怎样的趋势?

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第2题
“小企业在‘成长的危机’中学习如何强化应有的秩序,而面临‘发展中的危机’的大企业则在思索着如何激发变革和革新”。这句话显示了管理的一种怎样的趋势?

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第3题
处在“成长的危机”中的小企业和“发展中的危机”的大企业应当如何实施变革,为什么?

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第4题
“孩子为什么不爱学习?”,精神分析学派会关注()。

A.孩子在发展的早期发生了什么创伤事件影响了他现在的行为。

B.这个行为的强化模式是什么?在他成长的过程中影响他学习的环境中存在什么强化模式。

C.每个孩子都有发挥自己潜能的愿望,孩子的自主性有没有得到很好的发挥,如何激发孩子的学习自主性。

D.孩子是怎样看待学习成绩的,是否对自己有过低的评价或对学习结果的归因方式有偏差。

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第5题
“孩子为什么不爱学习?”,精神分析学派会关注()。

A.这个行为的强化模式是什么?在他成长的过程中影响他学习的环境中存在什么强化模式

B.孩子在发展的早期发生了什么创伤事件影响了他现在的行为

C.每个孩子都有发挥自己潜能的愿望,孩子的自主性有没有得到很好的发挥,如何激发孩子的学习自主性

D.孩子是怎样看待学习成绩的,是否对自己有过低的评价或对学习结果的归因方式有偏差

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第6题
现在有一家发展中的小企业遇到了危机,该如何帮助它摆脱困境?

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第7题
任何企业的成长、发展过程绝不可能总是一帆风顺的,偶尔失误或出现危机事件也在情理之中,关键看企业如何去处理。()
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第8题
任何企业的成长、发展过程绝不可能总是一帆风顺的,偶尔失误或出现危机事件也在情理之中,关键看企业如何去处理()
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第9题
()是指亲密关系的双方不仅都得到了他们想要的,而且还从危机中得到了学习和成长,让他们的关系更进一步。

A.退让

B.整合一致

C.结构性地改善

D.妥协

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