题目内容
（请给出正确答案）
A.甲公司应当与曹某订立无固定期限的劳动合同
B.甲公司可以不与曹某订立无固定期限的劳动合同
C.连续订立固定期限劳动合同的次数，应当自《劳动合同法》2008年1月1日施行后，续订固定期限劳动合同时开始计算
D.连续订立固定期限劳动合同的次数，包括《劳动合同法》施行前劳动者与用人单位订立的固定期限劳动合同
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A.该银行承兑汇票的付款人为乙银行
B.该银行承兑汇票的付款人为甲企业
C.持票人B企业应当自到期之日起10日内提示付款
D.持票人B企业应当自到期之日起1个月内提示付款
A.劳动合同期限为1年，试用期不得超过2个月
B.试用期不包含在劳动合同期限内
C.孙某在试用期内的月工资不得低于960元
D.在试用期内，如孙某患病或者非因工负伤，甲公司可以解除劳动合同
A.王某享有5天的带薪年休假
B.王某在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入-
C.由于王某在2011年请病假累计1个月以上，不享受当年的年休假
D.由于王某在2011年请病假累计未达到2个月，仍可享受当年的年休假
A.张某享有5天的带薪年休假
B.张某在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入
C.由于张某在2014年请病假累计1个月以上，不享受当年的年休假
D.由于张某在2014年请病假累计未达到2个月，仍可以享受当年的年休假
A.王某取得的董事费按照“劳务报酬所得”计算缴纳个人所得税
B.王某取得的董事费按照“工资、薪金所得”计算缴纳个人所得税
C.王某取得的董事费应缴纳个人所得税=10000×(1—20％)×20％=1600(元)
D.王某取得的董事费应缴纳个人所得税=(10000—3500)×20％一555=745(元)
A.王某取得的董事费按照“劳务报酬所得”计算缴纳个人所得税
B.王某取得的董事费按照“工资、薪金所得”计算缴纳个人所得税
C.王某取得的董事费应缴纳个人所得税=10000×（1-20%）×20%=1600（元）
D.王某取得的董事费应缴纳个人所得税=（10000-3500）×20%-555=745（元）
A.支付银行借款利息，应调增应纳税所得额54万元
B.支付银行借款利息54万元，无需进行纳税调整
C.向某商场借款1000万元而发生的利息71万元，应调增应纳税所得额10万元
D.向某商场借款1000万元而发生的利息71万元，无需进行纳税调整
A.乙银行收取的保证金符合规定
B.C企业可以用该信用证支取现金
C.该信用证的有效期最长不得超过9个月
D.乙银行拒绝付款的做法符合规定
A.甲公司应当与曹某订立无固定期限的劳动合同
B.甲公司可以不与曹某订立无固定期限的劳动合同
C.连续订立固定期限劳动合同的次数，应当自《劳动合同法》2008年1月1日施行后，续订固定期限劳动合同时开始计算
D.连续订立固定期限劳动合同的次数，包括《劳动合同法》施行前劳动者与用人单位订立的固定期限劳动合同
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