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[判断题]

职业病危害告知可使劳动者知晓工作场所产生或存在的职业病危害因素对健康的影响以及健康检查结果等。（)

提问人：网友ty2020 发布时间：2022-07-03

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第1题

职业病危害告知可使劳动者知晓工作场所产生或存在的职业病危害因素、防护措施等。（)

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第2题

职业病危害告知可使劳动者知晓工作场所产生或存在的（)等。

A.职业病危害因素

B.防护措施

C.对健康的影响以及健康检查结果

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第3题

职业病危害告知可使劳动者知晓工作场所产生或存在的职业病危害因素、防护措施、对健康的影响以及健康检查结果等。（)

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第4题

职业病危害告知可使劳动者知晓工作场所产生或存在的（)等。

A.职业病危害因素

B.防护措施

C.对健康的影响以及健康检查结果

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第5题

职业病危害告知是指用人单位通过与劳动者签订劳动合同、公告、培训等方式，使劳动者知晓工作场所产生或存在的职业病危害因素、防护措施、对健康的影响以及健康检查结果等的行为。（)

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第6题

用人单位应将工作场所可能产生的职业病危害如实告知劳动者，在醒目位置设置职业病防治公告栏，并在可能产生严重职业病危害的作业岗位以及产生职业病危害的设备、材料、贮存场所等设置警示标识。（)

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第7题

（)是指用人单位通过与劳动者签订劳动合同、公告、培训等方式，使劳动者知晓工作场所产生或存在的职业病危害因素、防护措施、对健康的影响以及健康检查结果等的行为。

A.职业健康监护

B.职业病危害告知

C.职业卫生培训

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第8题

用人单位应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果,有选择的告知劳动者。（)

用人单位应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果,有选择的告知劳动者。()

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第9题

产生职业病危害的用人单位，下列做法错误的是（)

A.A.醒目位置设置公告栏

B.B.公布有关职业病防治的规章制度、操作规程

C.C.不告知劳动者工作场所职业病危害因素检测结果

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第10题

劳动者享有了解工作场所产生或者可能产生的（)和应当采取的职业病防护措施的权利。

A.A.职业病危害因素

B.B.职业病危害后果

C.C.职业病危害因素、危害后果

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第11题

《职业病防治法》规定劳动者享有了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施的权利。

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