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工伤保险是国家通过立法手段保证实施的，对在工作过程中遭受人身伤害的职工或遗属提供补偿的一种（

[主观题]

工伤保险是国家通过立法手段保证实施的，对在工作过程中遭受人身伤害的职工或遗属提供补偿的一种（

工伤保险是国家通过立法手段保证实施的，对在工作过程中遭受人身伤害的职工或遗属提供补偿的一种()。

A．优惠措施

B．安全保障制度

C．强制实行措施

D．社会福利制度

提问人：网友wuhanxiang07 发布时间：2022-01-07

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第1题

工伤保险是国家通过立法手段保证实施的，对在工作过程中遭受人身伤害的职工或遗属提供补偿的一种( )。

A．优惠措施

B．安全保障制度

C．强制实行措施

D．社会福利制度

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第2题

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第3题

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第4题

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第5题

利用()原则,可以保证结构的稳定性和管理的有效性。A.动力B.能级C.激励D.3E

利用( )原则，可以保证结构的稳定性和管理的有效性。

A．动力

B．能级

C．激励

D．3E

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第6题

根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号)，有关机关应当按照对事故调查报告的批复，依照法律、行政法规规定的权限和程序，对事故发生单位进行( )。

A．行政处分

B．行政处罚

C．刑事处罚

D．民事处罚

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第7题

危险是事故可能性与事故严重性的结合，所以__________。

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第8题

重大事故隐患治理方案应包括的内容有( )。

A.经费和物资的落实

B.安全措施和应急预案

C.预警通知

D.治理目标和任务

E.治理管理的缺陷

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第9题

应急管理是对重大事故的全过程管理，贯穿于事故发生前、中、后的各个过程，充分体现了( )的应急思想。

A．“预防为主，常备不懈”

B．“安全第一，预防为主”

C．“预防为主”

D．“安全第一，预防为主，综合管理”

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