《安全生产法》规定,生产经营单位有()行为的,责令限期改正,处十万元以下的罚款
A.对危险源登记建档,进行定期检测、评估、监控,未制定应急预案,并告知应急措施
B.建立事故隐患排查治理制度,事故隐患排查治理情况按照规定报告
C.进行爆破、吊装、动火、用电以及国务院应急管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,安排专门人员进行现场安全管理
D.未建立安全风险分级管控制度或者未按照安全风险分级采取相应管控措施
A.对危险源登记建档,进行定期检测、评估、监控,未制定应急预案,并告知应急措施
B.建立事故隐患排查治理制度,事故隐患排查治理情况按照规定报告
C.进行爆破、吊装、动火、用电以及国务院应急管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,安排专门人员进行现场安全管理
D.未建立安全风险分级管控制度或者未按照安全风险分级采取相应管控措施
生产经营单位不应具备()安全生产条件。
A.安全生产法和有关法律规定的
B.国家标准或者行业标准
C.行政法规规定的
D.地方标准
生产经营单位应当具备规定的安全生产条件:
A.安全生产法和有关法律;
B.国家标准或者行业标准;
C.行政法规;
D.以上都必要。
A.人员安全生产工作职责的是
B.检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐
C.患,提出改进安全生产管理的建议
D.及时、如实报告生产安全事故
E.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行
F.督促落实本单位安全生产整改措施
A.从业人员依法享有工伤保险和伤亡求偿的权利
B.依法为从业人员缴纳工伤社会保险费和给予民事赔偿,是生产经营单位的法律义务
C.发生生产安全事故后,从业人员首先依照劳动合同和工伤社会保险合同的约定,享有相应的补偿金,如果工伤保险补偿金不足以补偿受害者的人身损害及经济损失的,依照有关民事法律应当给予赔偿的,从业人员或其亲属有要求生产经营单位给予赔偿的权利
D.从业人员获得工伤社会保险补偿和民事赔偿的金额标准、领取和支付程序,必须符合法律、法规和国家关于此的有关规定才行
E.生产经营单位与从业人员如订有免除对从业人员因生产安全事故伤亡的赔偿的,生产经营单位可以不予理赔,该协议继续有效
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