根据《员工安全手册》,以下描述错误的是()
B.全体员工可通过员工安全手册进行相关安全知识的学习,也可以在公司OA系统的知识中心搜寻相关安全知识
C.从业人员调整工作岗位、休假超过12个月或离职后重新上岗,由于岗位工作特点、要求不同,应重新进行新岗位安全教育培训,一般由车间级、班组级组织,并经考试合格后方可上岗作业
D.对特种作业人员(在生产过程中直接从事对操作者本人或他人及其周围环境安全有重大危害因素的作业人员,如:电工、焊工、叉车工等)进行政府分管机构专业性的培训,通过考核后持证上岗
B.全体员工可通过员工安全手册进行相关安全知识的学习,也可以在公司OA系统的知识中心搜寻相关安全知识
C.从业人员调整工作岗位、休假超过12个月或离职后重新上岗,由于岗位工作特点、要求不同,应重新进行新岗位安全教育培训,一般由车间级、班组级组织,并经考试合格后方可上岗作业
D.对特种作业人员(在生产过程中直接从事对操作者本人或他人及其周围环境安全有重大危害因素的作业人员,如:电工、焊工、叉车工等)进行政府分管机构专业性的培训,通过考核后持证上岗
A.骗保行为违反《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》,会面临行政处罚及罚款
B.通过假销量骗取奖金或协助经销商骗取返利属于违法行为,情节严重的可能会构成诈骗罪,会面临刑事责任
C.通过假销量骗取奖金或返利行为违反《阿斯利康道德准则》,根据公司《员工手册》中的规定,捏造、虚构销售数据或编制不实销售数据将被立即解雇
D.请时刻保持警惕,不参与任何形式的潜在骗保行为
A.通过假销量骗取奖金或协助经销商骗取返利属于违法行为,情节严重的可能会构成诈骗罪,会面临刑事责任
B.通过假销量骗取奖金或返利行为违反《阿斯利康道德准则》,根据公司《员工手册》中的规定,捏造、虚报销售数据或编制不实销售数据将被立即解雇
C.骗保行为违反《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》,会面临行政处罚及罚款
D.请时刻保持警惕,不参与任何形式的潜在骗保行为
A、企业制定安全目标,领导带头示范
B、各级安全管理人员理解和落实安全管理目标
C、基层员工不必关注企业安全自标
A.通过假销量骗取奖金或协助经销商骗取返利属于违法行为,情节严重的可能会构成诈骗罪,会面临刑事责任
B.通过假销量骗取奖金或返利行为违反《阿斯利康道德准则》,根据公司《员工手册》中的规定,捏造、虚报销售数据或编制不实销售数据将被立即解雇
C.直线经理在日常工作中没有有效行使一线监控职责,也会面临纪律处分
D.员工A如果在被发现之前主动离职,就不会有任何人被处罚
A.通过假销号骗取奖金或协助经销商骗取返利层于违法行为,情节严重的可能会构成诈骗罪,会面临刑事责任
B.通过假销量骗取奖金或返利行为违反《阿斯利康道德准则》,根据公司《员工手册》中的规定,捏造、虚报销售数据或编制不实销售数据将被立即解雇
C.直线经理在日常工作中没有有效行使一线监控职责,也会面临纪律处分
D.员工A如果在被发现之前主动离职,就不会有任何人被处罚
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