团队与群体的不同之处在于：团队的成员会形成一些共享的目标，并为实现这些目标而形成一套有效率

团队与群体不同之处在于：团队成员形成共享目标，并形成组织结构。()

A.成员间的合作性

B.成员的思考性

C.成员的自主行动性

A.成员的自主行动性

B.成员的思考性

C.成员间的合作性

D.成员的人数

A.团队成员在讨论备选方案和制定决策时往往会放大自己最初的立场或观点

B.团队成员相处越融洽，越愿意以极端的方式表达自己的立场

C.团队成员想要展示自己与团队其他成员的不同之处

D.团队决策使得任何人都不必最终独自承担后果

A.团队凝聚力会引导员工遵循团队规范

B.团队成员不会去压制那些与他们不同的观点

C.当某人真的陈述了一个与大部分人想法相悖的观点时，其他团队成员就会惩罚这个违反者

D.这种控制力能让群体始终围绕共同的目标进行运作

A.群体规模

B.社会闲散

C.团队成员素质

D.群体发展阶段

A.强调团队建设

B.具有很大的灵活性

C.管理难度高

D.以上均是

A.群体成员随机，团队成员互补

B.群体规模无限制，团队规模不能太大

C.团队比群体对目标认同度更高

D.群体成员各自承担责任，团队成员共同承担责任

A.OKR创建的完整流程可用CRAFT表示，即创建、精炼、对齐、定稿、发布

B.在创建的头脑风暴阶段，大型群体头脑风暴的形式比小团队的研讨方式效果更好

C.OKR初稿可以提交给更大范围的团队成员评审

D.在于团队或者同事讨论OKR时，既能表明你是如何依赖他们的，又能向他们分享你的独特定位，是一个双赢的过程