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[单选题]
所谓()是指针对组织结构的基本要素,以及组织的整体设计所进行的改变。主要包括组织部门的重组、职权和职责的重新分配、机能的协调、集权程序的调整、工作的设计,或类似的组织结构变革活动。
A.战略转变
B.战术转变
C.结构性变革
D.人力资源调整
提问人:网友hhz2020
发布时间:2022-04-17
A.战略转变
B.战术转变
C.结构性变革
D.人力资源调整
A.组织系统图
B.职位说明书
C.组织手册
D.上下级关系图
A.划分组织部门
B.划分组织层次
C.划分组织职权
D.实行集权与分权管理
E.实行委员会的组织形式
通常我们用图形来表示组织的整体结构、职权关系及主要职能,这称为
A、组织树
B、职位说明书
C、组织手册
D、组织结构
E、组织分工
A.调整企业理念
B.企业战略重新进行定位
C.重新设计企业的组织结构
D.确定企业使命
组织论主要研究系统的组织结构模式和组织分工,以及()。
A.工作流程组织
B.工作职责组织
C.技术流程组织
D.技术职责组织
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