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我国劳动保险条例规定,大拇指轧断一节的视为轻伤。

提问人:网友lastking 发布时间:2022-01-07
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第1题
我国劳动保险条例规定,大拇指轧断一节的视为轻伤。
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第2题
我国劳动保险条例规定,大拇指轧断一节的视为轻伤。此题为判断题(对,错)。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
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第3题
()属重伤事故。A.食指轧断一节B.大拇指轧断一节C.脚趾轧断两只D.中指轧断一节

()属重伤事故。

A.食指轧断一节

B.大拇指轧断一节

C.脚趾轧断两只

D.中指轧断一节

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第4题
以下哪些为重伤事故(_ _ _)

A.中指轧断一节

B.食指轧断一节

C.大拇指扎断一节

D.小指轧断一节

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第5题
大拇指扎断一节属于重伤。()
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第6题
下列哪一些属于重伤:()

A.人体非要害部位灼伤占全身面积的1/2

B.食指和小指各扎断一节

C.大拇指断一节

D.脚趾扎断2节

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第7题
下列哪一些属于重伤:_

A.人体非要害部位灼伤占全身面积的1/2

B. 眼部受伤较重,但不会失明

C. 大拇指断一节

D.脚趾扎断2节

E.食指和小指各扎断一节

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第8题
以下哪一些属于重伤?

A.人体非要害部位灼伤占全身面积的1/2

B.眼部受伤较重,但不会失明

C.大拇指扎断一节

D.脚趾扎断2节

E.食指和小指各扎断一节

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第9题
我国1951年的《劳动保险条例》规定,劳动保险基金的支配权归()

A.国家财政部

B.中国人民银行

C.国家劳动部

D.中华全国总工会

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第10题
某电缆公司职工唐某,2002年10月在公司炼胶清理胶物时,由于违章操作,造成右手大拇指被炼胶机轧断,后经当地劳动保障部门调查认定为因工负伤,劳动仲裁委员会按照工伤职工无过错原则,依法裁决该公司承担唐某的工伤保险待遇。

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