在一个竞争性的劳动市场上，如果最低工资高于均衡工资，必然引起失业。

A、衰退性失业

B、季节性失业

C、摩擦性失业

D、结构性失业

a.假设最低工资高于低技能劳动市场上的均衡工资。在低技能劳动市场的供求图上，标明市场工资、受雇工人的数量，以及失业工人数量。再标明对低技能工人的总工资支付。

b.现在假设劳工部长建议提高最低工资。这种提高对就业会有什么影响?就业变动取决于需求弹性还是供给弹性?还是同时取决于这两者?还是两者都不取决于?

c.这种最低工资的提高对失业会有什么影响?失业的变动取决于需求弹性还是供给弹性?还是同时取决于这两者?还是两者都不取决于?

d.如果低技能劳动的需求是缺乏弹性的，所建议的提高最低工资会增加还是减少对低技能工人的工资支付总量?如果低技能劳动的需求是富有弹性的，你的答案会有什么改变?

此题为判断题(对，错)。

此题为判断题(对，错)。

A．工会很可能罢工，而且，工资下降到均衡水平

B．求职者的素质会下降

C．劳动的供给量将大于劳动的需求量，并存在失业

D．劳动的需求量将大于劳动的供给量，并存在劳动短缺

A．效率工资使工资高于均衡工资  B．最低工资法

C．不同企业之间劳动需求的变动  D．工会

A．错误

B．正确

A．错误

B．正确