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[判断题]

行政机关制定的内部工作制度、人事任免决定、对具体事项的处理决定、工作部署、向上级行政机关的请示和报告以及其他对公民、法人和其他组织的权利义务没有直接影响、不具有普遍约束力、不可以反复适用的公文,不属于规范性文件()

提问人:网友154336271 发布时间:2022-11-07
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第1题
制定机关内部工作制度、()、()、()、和()等,不适用《云南省行政规范性文件制定和备案办法》。

A.奖惩决定

B.向上级行政机关报送的请示、报告

C.人事任免决定

D.对具体事项作出的行政处理决定

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第2题
行政机关制定的内部工作制度、人事任免决定、对具体事项的处理决定、工作部署、向上级行政机关的请示和报告以及其他对公民、法人和其他组织的权利义务没有直接影响、不具有普遍约束力、不可以反复适用的公文,不属于规范性文件。()此题为判断题(对,错)。
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第3题
下列事项可以提起行政复议的是()

A.公安局的行政行政处罚决定

B.县政府作出的处理决定

C.组织部的人事任免

D.行政机关的内部奖惩

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第4题
下列情形中,公民、法人或者其他组织可以依法申请行政复议的是()

A.对党委作出的人事任免决定不服的。

B.对行政机关作出的罚款处罚不服的。

C.对市人大制定的地方性法规不满意的。

D.对行政机关作出的警告处罚不服的

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第5题
属于人民法院行政诉讼受案范围的是A、行政机关内部奖惩任免行为B、法律规定由行政机关最终裁决的具

属于人民法院行政诉讼受案范围的是

A、行政机关内部奖惩任免行为

B、法律规定由行政机关最终裁决的具体行政行为

C、行政机关制定具有普遍约束力决定、命令的行为

D、申请行政机关履行保护人身权、财产权的法定职责,行政机关拒绝履行或者不予答复的行为

E、抽象行政行为

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第6题
对()不服的,可以申请行政复议

A.行政机关做出的行政处分

B.人事任免决定

C.行政机关违法做出的行政处罚

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第7题
对于“行政机关对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定”的行为,不能行使监督权的部门是()。A.人事

对于“行政机关对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定”的行为,不能行使监督权的部门是()。

A.人事机关

B.其上一级行政机关

C.人民法院

D.监察机关

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第8题
行政诉讼是人民法院根据公民、法人或其他组织的请求,依法审理和解决行政案件的活动。下列选项中当
事人依法可提起行政诉讼的是()

A.不服行政机关内部的奖惩、任免决定的

B.不认同行政机关制定、发布的规章制度的

C.不服行政机关对自己作出的行政处罚决定的

D.不认同新闻播出的国防、外交等国家行为的

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第9题
行政机关工作人员对行政机关对其作出的奖惩、任免决定不服的,可以______。A.向人民法院提起行政诉

行政机关工作人员对行政机关对其作出的奖惩、任免决定不服的,可以______。

A.向人民法院提起行政诉讼

B.向该行政机关或其上级行政机关或者监察机关、人事机关提出

C.由人民法院处理,也可以由行政机关处理

D.可以向行政复议机关提起行政复议

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第10题
行政机关对行政机关工作人员的奖惩、任免决定,不能提起行政诉讼,只能通过内部申诉、控告等途径
解决。()

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第11题
党员有权在党的会议上参加关于党的(),并充分发表自己的意见。

A.重大事项

B.党规党纪制定

C.人事任免决定

D.政策和理论问题的讨论

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