题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

领导干部若能在沟通时给予下级适当的激励，会使下级的()

A.积极性得到调动

B.权利得到保障

C.满意度得到提高

D. 潜能得到激发

提问人：网友18***090 发布时间：2022-01-06

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ABCD

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第1题

你负责管理豪华公寓大厦的施工工作。客户重点关注及时履约，若工作提前完成，客户会提供合同激励。某环境组织担忧排水会产生不利影响，正考虑提起诉讼。你需要（）。

A.找到适当解决方案来解决各干系人之间的分歧

B.在解决干系人分歧时，将业主的要求放在首位

C.仔细地管理所有沟通，并仅在需要了解的基础上提供施工状况信息

D.按规格建造公寓大厦，不担心任何其他干系人的意见

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第2题

领导机关和领导干部不准以任何理由和名义纵容、唆使、暗示或强迫下级说假话。对坚持原则、敢于说

真话的同志，要给予？

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第3题

领导机关和领导干部不准以任何理由和名义纵容、唆使、暗示或强迫下级说假话。对坚持原则、敢于说领导机关和领导干部不准以任何理由和名义纵容、唆使、暗示或强迫下级说假话。对坚持原则、敢于说真话的同志，要给予？

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第4题

你负责管理豪华公寓大厦的施工工作。客户重点关注及时履约，若工作提前完成，客户会提供合同激励

。某环境组织担忧排水会产生不利影响，正考虑提起诉讼。你需要____。（分值：1 答错扣0分）

A.找到适当解决方案来解决各干系人之间的分歧

B.在解决干系人分歧时，将业主的要求放在首位

C.仔细地管理所有沟通，并仅在需要了解的基础上提供施工状况信息

D.按规格建造公寓大厦，不担心任何其他干系人的意见

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第5题

上下级沟通时，下级若未能及时、正确地领会上级意图，下级应该()。

A.大而化之，不求甚解

B.私下揣测，投其所好

C.实事求是，敢于担当

D.谨小慎微，但求无过

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第6题

在上下级沟通中，以下不正确的是（）

A.下级要想方设法充分调动上级的主观能动性

B.上级多倾听负责实际业务的下级的意见和建议

C.充分信任下级

D.对下级除物质方面激励意外，精神方面的激励也必不可少

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第7题

在与下级沟通时，给予一些建设性的反馈意见，既对下属的优点提出表扬，又指出存在的不足，同时提出改进的建议的要求，往往会产生较好的沟通效果。这种沟通遵循了_____原则

A.“汉堡包”

B.“帕累托”

C.“双70”

D.以上都是

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第8题

（）是指管理者通过设置需要，促进、诱导下级形成动机，并引导行为指向目标的活动过程。

A.沟通

B.激励

C.引导

D.领导

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第9题

面对下级是领导者的主要表现（）

A、为班组设立共同的目标，让大家清楚努力方向

B、了解每位员工特点，尽量给每个员工安排适合的工作

C、利用各种方法激励员工，让他们保持自信和工作积极性

D、和员工保持良好的沟通，了解他们的需求与愿望

E、保持幽默良好心情，在解决困难时表现出你的热情与信心

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第10题

成果评价()

A.是实行奖惩的依据

B.是上下左右沟通的机会

C.是自我控制和自我激励的手段

D.既包括上级对下级的评价，也包括下级对上级、同级关系部门相互之间以及各层次自我的评价

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