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[多选题]
归因理论认为，人们把自己的成功和失败主要归结为四个方面的因素：即努力程度、 能力、任务难度和机遇。这四个方面的因素可以按三个方面来划分： () 。
A.内部原因和外部原因
B.稳定性
C.可控性
D.激励程度
提问人：网友13***726
发布时间：2022-01-06
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第5题
人们把成功与失败归于何种因素，会直接影响人们的工作态度和积极性，进而影响以后的行为和工作绩效。这反映了下列哪种理论的观点（）
A.双因素理论
B.成就需要理论
C.归因理论
D.公平理论
第8题
韦纳的归因理论内容不包括（)A．一个人解释自己行为结果的原因会反过来激发他的动机，影响他的行为、
韦纳的归因理论内容不包括()
A．一个人解释自己行为结果的原因会反过来激发他的动机，影响他的行为、期望和情感反应
B．可以根据“控制点”这一维度把对成就行为的归因划分为内部原因和外部原因
C．根据“控制点”和“稳定性”两个维度，把成就行为归因于外界环境、努力、任务难度、运气四个有代表性的原因
D．人们往往把自己的成功与失败归结为四个原因中的一个或几个，归结为不同的原因会带来相应的心理变化，表现为对下一次成就结果的期待与情感的变化，进而影响以后的成就行为
第9题
维纳提出的学习动机的自我归因理论认为能力、努力、工作难度、运气、身心状况、别人的反应是人们在解释成功和失败时的六种原因，并将这六种原因分成三个维度，即()
A.可控性
B.平衡性
C.控制点
D.稳定性
