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[主观题]

国家法定节假日和年度带薪休假期间向雇员支付的报酬是（)。A.计时工资B.基本工资C.非劳动收

国家法定节假日和年度带薪休假期间向雇员支付的报酬是()。A.计时工资B.基本工资C.非劳动收入D.福利

提问人：网友snacas 发布时间：2022-01-06

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第1题

除法定节假日之外的各种假期、休假，为员工及其家属提供各种服务项目，称为（）

A、企业自主福利

B、企业薪酬体系

C、企业附加奖励

D、国家法定福利

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第2题

假期的种类有（）。

A. 年休假

B. 公休假

C. 探亲假

D. 带薪年休假

E. 月休假

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第3题

实行综合计算工时制的员工一样享受法定节假日和带薪年休假。()

此题为判断题(对，错)。

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第4题

是指出现了法律、法规规定的可以解除劳动合同的情况时，不需双方当事人一致同意，劳动合同可以被单方解除的情形。A.协商解除B.劳动合同解除C.法定解除D.劳动关系解除

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第5题

专门进行产品或零部件操作的专业化形式是()。

A.工艺专业化形式

B.设施专业化形式

C.对象专业化形式

D.人员专业化形式

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第6题

企业日常生产的基本环节不包括()。

A.生产

B.选材

C.供应

D.销售

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第7题

培训开发工作面对的对象有()。

A.中层管理人员

B.公司的基层管理人员

C.意欲进入公司工作的人员

D.一线工人

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第8题

如果该公司保持其原来的组织规模，其目前的组织层次将()。

A.保持不变

B.减少

C.增加

D.保持不变或增加

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第9题

员工培训计划的内容包括()。

A.目标、内容、对象、培训者、培训方法以及经费的预算与筹措

B.目标、内容、培训时间，培训地点设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹揩

C.对象、培训者、培训时间、培训地点设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措

D.目标、内容、对象、培训者、培训时间、培训地点设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措

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