题目内容
（请给出正确答案）
A.职位描述的工作把直接的实践经验归纳总结上升为理论形式，使之成为指导性的管理文件。
B.把工作过程的描述讲理论付诸于实践，使工作的时候可以与理论知识结合。
C.分别注重理论与实践的结合，将理论形式的经验在实践中重复检验。
D.实践总结经验，积攒经验达到质变，产生理论体系，成为理论性的管理文件。
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A.职位说明书是工作分析的成果文件
B.职位说明书是工作分析的唯一成果文件
C.职位说明书是由工作描述和工作规范两部分组成的
D.职位说明书是对职位本身的内涵和外延加以规范的描述性文件
E.求职人员申请表的设计要以职位说明书为依据
下列选项中关于职位说明书的说法不正确的是()。
A．职位说明书是工作分析的成果文件
B．职位说明书由工作描述和工作规范两部分组成
C．职位说明书就是工作分析唯一的成果文件
D．工作描述是对职位本身的内涵和外延加以规范的描述性文件
关于职位说明书的说法，错误的是（）。
A.职位说明书是工作分析的成果文件
B.职位说明书是以标准格式对职位的工作以及任职者的资格条件进行规范化描述的文件
C.职位说明书包括职位评价和工作条件两个部分
D.职位说明书中的任职资格是履行工作职责的最低要求
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