题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
（2012年）下列活动中，属于绩效考核实施阶段活动的有（）。
A.选择考核者
B.明确考核目标
C.进行绩效沟通
D.确定考核方法
E.实施绩效考核评价
提问人：网友aiqing1350
发布时间：2022-01-06
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A、可考核多个层次的教学目标。
B、可信度高。
C、有效性高。
D、容易出题。
E、容易考察高级思维能力。
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第3题
在绩效反馈与应用阶段操作流程中，“找谁存在问题、寻找分析原因、落实改进措施、制订改进计划”属于（）
A. 制定人才发展计划
B. 制定机构调整计划
C. 制定绩效改进计划
D. 制定员工评估计划
第4题
下列哪些选项属于实施员工绩效考核的条件()?
A.机构应有完善的人力资源管理制度
点击查看答案
B.考评者应持有公平合理的态度
C.机构应有适当的意见沟通管道
D.督导或管理者与员工要能对具体绩效的期待有共识
第6题
2011年）某公司从银行贷款1亿元，期限3年，贷款年利率7.5%，约定每年付息一次，到期一次性还本。假设筹资费用率为0.1%.公司所得税税率为25%，则该公司该笔贷款的资本成本率是（）。
A.4.42%
B.4.72%
C.5.63%
D.7.60%
第7题
根据以上资料回答题（2012年）某上市公司2011年的营业额为15亿元，息税前利润为3.2亿元.公司的资产总额为48亿元，负债总额为32亿元.债务年利息额为1.2亿元。公司计划2012年对外筹资5亿元投资一个新项目，筹资安排初步确定增发新股筹资4亿元，从银行贷款l亿元。经过估算，股票的资本成本率为10，贷款的资本成本率为6。 该公司2011年的财务杠杆系数为（）。
A.1.2
B.1.3
C.1.6
D.2.4
