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[单选题]

甲是某大学刚毕业的大学生,其毕业后到一家民营企业上班,老板对其非常重视,规定只试用3个月就可以转正,并且在试用期内对其精心进行培训。但是该大学生却一直对这个工作不满意,非工作时间一直在偷偷找其他工作,后来有家外资企业愿意接收他。于是甲试用期未满就要辞职。根据劳动法,下列说法正确的是()

A.甲可以随时辞职

B.甲欲辞职必须提前30日通知该民营企业

C.甲辞职应当承担违约责任

D.甲可以辞职,但应该赔偿民营企业培训费用

提问人:网友anonymity 发布时间:2022-01-06
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第1题
张某是一个刚毕业的大学生,他应聘到北京市的甲房地产经纪机构从事房地产经纪工作.张某在接受了甲房地产经纪机构的人职培训之后,进人试用期(1个月),并被分派到乙门店跟随房地产经纪人协理王某从事辅助性工作.在试用期间,张某工作勤奋,不久就有客户李某委托其出租房屋.张某根据自己的专业知识,为李某提供了房屋租赁咨询服务.王某应当具备的职业技能包括()A.熟悉房地产法律法规

B.具有房地产专业知识

C.掌握房地产交易程序

D.鉴别各种房地产权利证书的真伪

张某在试用期内,不享有的权利为()A.获得劳动报酬

B.以房地产经纪人的名义执业

C.以房地产经纪人协理的名义从业

D.在房地产经纪服务合同上签名

李某委托张某出租房屋,张某应当()A.以自己的名义与李某签订房屋出租经纪服务合同

B.报告王某,请王某办理

C.在试用期届满后独立承接该业务

D.提供客源信息给李某,让李某自己去联系

张某提供房屋咨询过程中,关于租赁税费应当告知李某()A.个人出租房屋应当按照规定缴纳个人所得税

B.房屋租金具体包括的内容应在租赁合同中明确

C.租赁合同签订后,李某就应支付佣金

D.不缴纳租赁税费,则租赁合同无效

关于租赁登记备案咨询,张某应当告知李某()A.应当自房屋租赁合同订立之日起7日内办理房屋出租登记备案手续

B.房屋出租登记备案手续到房屋所在地的房地产主管部门办理

C.甲房地产经纪机构可以提供出租登记手续代办服务

D.出租登记手续代办无须签订服务合同

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第2题
甲、乙两人在机械厂的同一车间工作,某日上班时,甲因疏忽大意,操作不当,致乙右臂伤残。有关该事件的下列表述哪个是正确的? ( )

A.假设乙不能从事原来的工作,也不能由机械厂另行安排工作,则机械厂仍不得解除与乙的劳动合同

B.乙所受损失应向甲要求赔偿

C.机械厂工会对该厂解除与甲或乙的劳动合同无权提出意见

D.机械厂在对乙作出相应经济赔偿的前提下可以解除与乙的劳动合同

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第3题
某纺织厂与一批女工订立了劳动合同,做满10年后,纺织厂欲放弃这些年纪大、手脚没有小姑娘利索的女工,再招年轻人,但一时也没有那么多合适的人选。经过双方初次谈判,均同意续延劳动合同,但是纺织厂只同意续约 3年而这批女工坚持要订立无固定期限的劳动合同。根据劳动法,下列哪一项是错误的?( )

A.纺织厂应该与这批女工订立无期限的劳动合同

B.双方再次协商,协商不成可以不再续约

C.女工的要求没有法律依据

D.女工不服可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁

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第4题
以下属于承担产品责任条件的是(  )。

A.产品存在缺陷

B.由缺陷导致损害发生

C.缺陷是在投人流通后产生的

D.由于受害人擅自改变使用方法引起损害

E.造成损害事实

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第5题
以侵权行为之诉为特征的产品责任理论是(  )。

A.误示说  B.违反担保说

C.严格责任说  D.疏忽说

E.损失大小说

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第6题
关于产品责任的理论主要有(  )。

A.误示说  B.违反担保说

C.严格责任说  D.疏忽说

E.损失大小说

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第7题
承担产品责任的赔偿范围一般不包括(  )。

A.人身伤害  B.精神损失

C.财产损失  D.死者的抚恤金

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第8题
(  )是“国际消费者权益保护日”。

A.2月14日  B.3月5日

C.3月15日 D.3月25日

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