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[单选题]

柯克帕屈克评估模型中最高层次效果的评估可以采用以下哪些指标（）

A.产量增加量

B.成本费用降低率

C.离职率

D.产品合格率

E.事故率

提问人：网友mwxkingboy 发布时间：2022-01-07

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第1题

柯克帕屈克提出的评估四层次模型，其中第一个层次是指 ()

A.知识迁移层次

B. 学习者反应层次

C. 行为迁移层次

D. 组织成效层次

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第2题

培训效果评估最有代表性的观点是柯克帕特里克评估模型(简称柯氏评估模型)，柯氏评估模型从()对培训项目进行评估。

培训效果评估最有代表性的观点是柯克帕特里克评估模型（简称柯氏评估模型)，柯氏评估模型从（)对培训项目进行评估。

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第3题

培训效果的效果评估可以根据柯克帕特里克评估模型,将效果评估分为（)。

A.反应层评估

B.学习层评估

C.行为层评估

D.绩效层评估

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第4题

柯克帕屈克提出的评估四层次模型，其中第一个层次是指（)。

A.行为迁移层次

B.组织成效层次

C.知识迁移层次

D.学习者反应层次

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第5题

柯克帕屈克的评估模型包括（)

A.理论推广层次

B.知识迁移层次

C.行为迁移层次

D.组织成效层次

E.学习者反应层次

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第6题

在培训有效性评估模型中，最为人所知和广是美国人力资源管理专家唐纳德，柯克帕狄克在（)年提出的四个层次的评估模型。

A.1957

B.1958

C.1959

D.1960

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第7题

下列选项中属于柯克帕里特模型培训效果评估指标的有（）。

A.反应层

B.学习层

C.行为层

D.结果层

E.领导层

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第8题

柯克帕特里克的培训评估模型从（)层次分别进行评估。A行为评估B反应评估C学习评估D结果评估

柯克帕特里克的培训评估模型从()层次分别进行评估。

A行为评估

B反应评估

C学习评估

D结果评估

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第9题

在柯克帕屈克评估模型各层次中，测量参与学习的人实际掌握的知识的层次是()

在柯克帕屈克评估模型各层次中，测量参与学习的人实际掌握的知识的层次是（)

A.学习者反应层次

B.知识迁移层次

C.行为迁移层次

D.组织成效层次

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第10题

试述如何运用柯克帕特里克评估模型对培训项目进行评估。

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