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《关于失业保险支持企业稳定就业岗位的通知》（人社部发〔2019〕23号)规定，申请企业稳岗返还应同时具备哪些条件？
提问人：网友sulynn
发布时间：2022-07-10
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第2题
《关于失业保险支持企业稳定就业岗位的通知》（人社部发〔2019〕23号)规定，2019年1月1日至（)，将现行技能提升补贴政策申领条件由企业在职职工累计缴纳失业保险费36个月及以上放宽至累计缴纳失业保险费12个月及以上。
第4题
()文件中第一次提出稳岗补贴政策。
A.《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》
B.《国务院关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》
C.《国务院关于关于进一步优化企业兼并重组市场环境的意见》
D.《人力资源社会保障部财政部国家发展和改革委员会工业和信息化部关于失业保险支持企业稳定岗位有关问题的通知》
第6题
《关于失业保险支持企业稳定就业岗位的通知》明确，基金结余规模较大的地区可根据本地实际，适当放宽裁员率标准，对上年度裁员率高于（)但低于（)的参保企业，可以适用稳岗返还政策，提高政策受益率。
第9题
《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》对稳岗补贴提出了()的要求。
A.依法参加失业保险3年以上、当年取得职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，可申请参保职工技能提升补贴，所需资金按规定从失业保险基金中列支
B.对不裁员或少裁员的去产能企业，降低稳岗补贴门槛，提高稳岗补贴标准
C.探索适应灵活就业人员的失业、工伤保险保障方式
D.积极预防和有效调控失业风险。落实调整失业保险费率政策，减轻企业和个人负担，稳定就业岗位
第11题
《人力资源社会保障部财政部国家发展改革委工业和信息化部关于失业保险支持企业稳定就业岗位的通知》（人社部发〔2019〕23号)中明确，基金结余规模较大的地区可根据本地实际，适当放宽裁员率标准，对上年度裁员率高于（)但低于（)的参保企业，可以适用稳岗返还政策，提高政策受益率。
