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[主观题]

控制不安全行为的有效手段包括为工作挑选合适的人、设计良好的机器、 .

提问人:网友ckhellen 发布时间:2022-01-07
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第1题
以下哪些属于控制不安全行为的有效手段

A.为工作挑选合适的人

B.机器的设计

C.营造良好的工作环境

D.用人唯亲

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第2题
为工作挑选合适的人的做法包括开展身体健康检查、心理素质检查和 .
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第3题
以下哪些属于通过机器的设计来控制不安全行为的手段 。

A.机器设备的布置

B.作业空间的设计

C.显示装置的设计

D.控制器的设计

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第4题
通过机器的设计来控制不行为的手段包括机器设备的布置、 、显示装置的设计、控制器的设计
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第5题
有效()包括为适当的人提供合适的职位、同时考虑组织目标和员工的满意度。

A.工作轮换

B.工作设计

C.工作丰富化

D.扩大就业

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第6题
人机匹配方法包括()。

A.防止人的不安全行为

B.防止物的不安全状态

C.人机相互匹配

D.纯机器工作

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第7题
以下哪一个不属于为工作挑选合适的人的做法 。

A.身体健康检查

B.心理素质检查

C.作业空间适合于人

D.职业适应性匹配

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第8题
餐饮企业实施质量管理的首要任务是()。

A.组织培训

B. 挑选合适的人负责

C. 质量管理控制

D. 制定一系列标准化文件

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第9题
安全管理的内容是对生产中的人、物、环境等因素状态的管理,通过有效控制人的不安全行为和物的不
安全状态,消除或避免事故,达到保护劳动者的安全和健康的目的。 ()

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第10题
环境保护作业包括评价和挑选供应商、评价和挑选环境控制设备、设计流程、设计产品和清理被污染的土壤等作业。(

环境保护作业包括评价和挑选供应商、评价和挑选环境控制设备、设计流程、设计产品和清理被污染的土壤等作业。( )

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