题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

判断一个企业组织分权程度的主要依据是()。

A.是否按地区设置多个区域性部门

B.是否设置多个中层的职能机构

C.管理层次是否增加

D.命令权的下放程度

提问人：网友posywhale 发布时间：2022-01-07

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ABCD

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更多“判断一个企业组织分权程度的主要依据是（)。A．是否按地区设置…”相关的问题

第1题

企业规模对组织结构的影响主要表现在下列哪几个方面()?

A.规范化程度

B.分权程度

C.复杂性

D.规模大小

E.组织结构的层次

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第2题

国家和旧的氏族组织不同的地方，第一点就是它按地区来划分它的国民。第二个不同点，是公共权力的设立，这种公共权力已经不再直接就是自己组织为武装力量的居民了。这句话体现了国家的( )。

A.阶级性

B.暴力性

C.制度形式

D.历史性

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第3题

开局时，对对手的某项错误或礼仪失误严加指责，使其感到内疚，从而达到营造低调气氛，迫使对方让步的目的，这是( )。

A．一致式开局策略

B．坦诚式开局策略

C．进攻式开局策略

D．挑剔式开局策略

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第4题

“为一定的社会组织或团体确立目标、制定战略、进行决策、编制规划和组织实施等”是领导的()。A.基本职

“为一定的社会组织或团体确立目标、制定战略、进行决策、编制规划和组织实施等”是领导的( )。

A．基本职能

B．主要职能

C．本质

D．目的

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第5题

下列关于企业技术创新的理解,错误的是( )。A.技术创新必须是以获得商业利益为目标B.技术创新应

下列关于企业技术创新的理解，错误的是( )。

A．技术创新必须是以获得商业利益为目标

B．技术创新应该对企业生产条件和要素进行有效组合

C．技术创新内容包括产品创新、工艺创新、管理创新和制度创新

D．技术创新是科技、组织、商业、金融等系列活动的综合过程

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第6题

公司制组织制度的三权分立原则中,三权不包括()。A.经营权B.所有权C.执行权D.监督权

公司制组织制度的三权分立原则中，三权不包括( )。

A．经营权

B．所有权

C．执行权

D．监督权

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第7题

集体合同中对节假日加班的约定对刘某( )。 A. 有效 B. 无效 C. 效力待定 #

集体合同中对节假日加班的约定对刘某（）。

A. 有效

B. 无效

C. 效力待定

D. 可撤销

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第8题

某有限责任公司，股东共14人，经营房地产业务，于1995年2月10日经公司登记机关核准登记，取得企业法人营业执照，问该公司至迟应在( )开业。

A．1995年5月10日以前

B．1995年8月10日前

C．1996年2月10日以前

D．任何时候都行

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