一个企业的一个生产车间只能采用一种成本计算方法计算产品成本,而不能同时采用多种计算方法。()
一个企业的一个生产车间只能采用一种成本计算方法计算产品成本,而不能同时采用多种计算方法。()
一个企业的一个生产车间只能采用一种成本计算方法计算产品成本,而不能同时采用多种计算方法。()
8月份有关成本计算资料如下:
(1)基本生产车间本月发生原材料费用66000元:甲产品耗用A材料20000元,乙产品耗用B材料28000元,甲、乙产品共同耗用C材料16000元,车间一般耗用C材料2000元。C材料定额消耗量:甲产品6000千克,乙产品4000千克。
(2)基本生产车间本月发生应付工资28600元:基本车间生产工人工资24000元,基本生产车间管理人员工资4600元。基本生产车间产品生产工时:甲产品300/小时,乙产品500/小时。
(3)基本生产车间月初在用固定资产原值600000元,固定资产月折旧率为2%。
(4)供电车间供电1200度,计9600元。提供给基本生产车间800度,其中甲产品300度、乙产品400度、车间管理部门100度;提供给企业管理部门400度。
(5)甲产品本月完工200件,月末没有在产品。乙产品本月完工160件,月末在产品40件,完工程度为50%,原材料在生产开始时一次投入。甲产品月初在产品成本为12000元,其中,直接材料5000元,直接工资2632元,其他直接支出368元,制造费用4000元;乙产品月初在产品成本为25000元,其中,直接材料14000元,直接工资4386元,其他直接支出614元,制造费用6000元。
要求:
2011年12月份有关成本费用资料如下:
(1)12月份发出材料情况如下:
基本生产车间领用材料2400千克,每千克实际成本40元,共同用于生产甲、乙产品各200件,甲产品材料消耗定额为6千克,乙产品材料消耗定额4千克,材料成本按照定额消耗量比例进行分配;车间管理部门领用50千克,供电车间领用100千克。
(2)12月份应付职工薪酬情况如下:
基本生产车间生产工人薪酬150000元,车间管理人员薪酬30000元,供电车间工人薪酬40000元,企业行政管理人员薪酬28000元,生产工人薪酬按生产工时比例在甲、乙产品问进行分配,本月甲产品生产工时4000小时,乙产品生产工时16000小时。
(3)12月份计提固定资产折旧费如下:
基本生产车间生产设备折旧费32000元,供电车间设备折旧费11000元,企业行政管理部门管理设备折旧费4000元。
(4)12月份以银行存款支付其他费用支出如下:基本生产车间办公费24000元,供电车间办公费12000元。
(5)12月份供电车间对外提供劳务情况如下:基本生产车间45000度,企业行政管理部门5000度,供电车间的辅助生产费用月末采用直接分配法对外分配。
(6)甲产品月初、月末无在产品。月初乙在产品直接材料成本为27600元,本月完工产品180件,月末在产品40件。乙产品直接材料成本采用约当产量法在月末完工产品和在产品之间分配,原材料在生产开始时一次投入。
根据上述材料,不考虑其他因素。分析回答下列各小题。
根据资料(1)至(5),下列各项中,关于12月末分配转出供电车间生产费用的会计处理正确的是()
A. 借:制造费用60300;管理费用6700;贷:辅助生产成本67000
B. 借:制造费用56700;管理费用6300;贷:辅助生产成本63000
C. 借:辅助生产成本49500;管理费用5500;贷:辅助生产成本55000
D. 借:制造费用50400;销售费用5600;贷:辅助生产成本56000
(一)资料:某企业大批大量生产甲产品,由一个封闭式车间进行,采用定额法计算产品成本。月初在产品300件,本月投入生产产品500件,本月完工产品600件,月末在产品200件,完工程度50%。材料系开工时一次投入,材料消耗定额由上月50元降至本月48元。材料成本差异分配率为-4%,单位产品工时定额20小时,计划小时工资率为3元,计划小时制造费用率为2元。材料成本差异和定额变动差异全部由完工产品负担。
(二)要求:根据资料登记产品成本明细账。
A.矿产品原产地的税额标准 B.本单位应税产品的税额标准
C.矿产品购买地的税额标准 D.税务机关核定的税额标准
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