题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

以下绩效考核指标,描述正确的是()

A.奖励项目:三级回访及院级满意度调查点名表扬

B.奖励项目:评为优秀带教老师

C.扣分项目:承担二线未履职

D.扣分项目:承担科室工作未按时完成,当月不加分

提问人:网友154336271 发布时间:2022-08-14
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匿名网友 选择了C
[224.***.***.1] 1天前
匿名网友 选择了C
[121.***.***.88] 1天前
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[244.***.***.12] 1天前
匿名网友 选择了BD
[5.***.***.247] 1天前
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[188.***.***.95] 1天前
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[177.***.***.179] 1天前
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[115.***.***.19] 1天前
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第1题
绩效考核容是对企业员工工作任务的界定,具体包括绩效考核项目和A.绩效考核方法B.绩效考核指标C.

绩效考核容是对企业员工工作任务的界定,具体包括绩效考核项目和

A.绩效考核方法

B.绩效考核指标

C.绩效考核周期

D.绩效考核反馈

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第2题
绩效考核内容具体包括()两个部分。A.绩效考核主体和绩效考核标准B.绩效考核项目和绩效考核标

绩效考核内容具体包括()两个部分。

A.绩效考核主体和绩效考核标准

B.绩效考核项目和绩效考核标准

C.绩效考核项目和绩效考核指标

D.绩效考核主体和绩效考核指标

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第3题
绩效考核内容具体包括()。A.绩效考核主体和绩效考核标准两个部分B.绩效考试项目和绩效

绩效考核内容具体包括()。

A.绩效考核主体和绩效考核标准两个部分

B.绩效考试项目和绩效考核标准两个部分

C.绩效考核项目和绩效考核指标两个部分

D.绩效考核主体和绩效考核指标两个部分

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第4题
省重大产业项目奖励指标,包括特别重大、重大龙头和重大示范三大类。()
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第5题
绩效考核内容具体包括()

A.员工绩效考核

B.绩效考核项目

C.领导绩效考核

D.企业效益考核

E.绩效考核指标

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第6题
下列关于团队奖励计划的描述,正确的是()。A.在绩效考核标准的制定上,团队奖励计划比个人奖励计

下列关于团队奖励计划的描述,正确的是()。

A.在绩效考核标准的制定上,团队奖励计划比个人奖励计划要相对复杂

B.团队奖励计划难以使企业员工产生较强的团队凝聚力

C.团队奖励计划下会使那些为企业做出巨大贡献的员工产生不公平感

D.团队奖励计划不会导致优秀员工的流动

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第7题
关于绩效考核指标体系说法正确的()

A.绩效考核指标是指考核和评价的项目

B.绩效考核指标权重指各项指标的重要程度

C.不同的权重导致不同的评价结果

D.绩效考核指标评价标准是指员工现有绩效达到的水平

E.同一员工,不同周期,即便绩效指标相同,重要程度也不同。

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第8题
以下描述正确的是()。

A.预算指标设定的原则是要全面周到,因此要求与预算相关的每一项指标都要作为绩效的关联指标而纳入绩效考核

B.并不是与预算相关的每一项指标都要作为绩效的关联指标而纳入绩效考核

C.管理各项指标达成的方法就是关联绩效

D.管理各项指标达成的方法就是关联奖金

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第9题
为充分调动项目管理团队工作积极性、主动性和创造性,在项目进场后,应当与项目领导班子签订(),以明确项目总体绩效考核指标

A.年度绩效考核责任书

B.项目管理责任状

C.上缴效益指标

D.综合治理责任书

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第10题
()是指绩效考核的维度,即要从哪些方面对企业员工进行考核,它指明了绩效考核内容的范围

A.工作能力

B.绩效考核项目

C.绩效考核指标

D.工作业绩

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第11题
在绩效考核中,很多人不清楚什么是绩效考核的指标,什么是绩效考核的标准,以及两者之间又是否有区别。下面有关“指标”含义的描述中正确的是()。

A.指标是从某些方面对工作进行的衡量

B.指标解决的是考核者需要考核“什么”的问题

C.指标则指在各个指标上分别应该达到什么样的水平

D.指标需要解决的要求被考核者“做得怎么样”

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