题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

战略性人力资源管理的特征是（)。

A.系统性

B.战略性

C.组织性

D.动态性

提问人：网友Chenshan2019 发布时间：2022-04-29

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ABCD

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第1题

战略性人力资源管理的特征是（)。

A.系统性

B.战略性

C.组织性

D.动态性

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第2题

战略性人力资源管理的特征主要有（）。

A、A.战略性

B、B.系统性

C、C.匹配性

D、D.动态性

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第3题

不属于战略性人力资源管理的基本特征的是（)。

A.战略性

B.系统性

C.动态性

D.操作性

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第4题

环境变化和战略调整决定了人力资源管理具有（)的特征，战略性人力资源管理必须考虑环境适应性和战略灵活性。

A.战略性

B.系统性

C.匹配性

D.动态性

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第5题

战略性人力资源管理强调所有人力资源管理活动都必须围绕组织战略的实现，强调将人力资源管理与组织的战略结合起来，让人力资源管理为组织战略目标的实现服务。这体现了战略性人力资源管理的()。

A.战略性

B.系统性

C.匹配性

D.动态性

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第6题

下列有关战略性人力资源管理的特征的说法正确的是()。

A.战略性是战略性人力资源管理的核心要求

B.系统性强调所有的管理者都是人力资源管理者

C.匹配性包括横向匹配和纵向匹配两个方面

D.动态性要求组织文化必须具备创新求变的活力

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第7题

（)是战略人力资源管理的核心特征。A.战略性B.系统性C.一致性D.目标性

()是战略人力资源管理的核心特征。

A.战略性

B.系统性

C.一致性

D.目标性

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第8题

战略人力资源管理具有的特征包括（）。

A.战略性

B.系统性

C.一致性

D.目标性

E.稳定性

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第9题

战略人力资源管理具有5个特征包括()。

A.战略性

B.系统性

C.一致性

D.目标性

E.稳定性

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第10题

战略性人力资源管理的定义有哪些主要含义？()

A.人力资源的重要性

B.人力资源的系统性

C.人力资源的战略性

D.人力资源的目标性

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第11题

战略性人力资源管理的（)强调人力资源管理者的全局思想和整体观念，要求人力资源管理部门更多地了解组织内其他部门的业务，以便更好地为组织战略服务。

A.战略性

B.系统性

C.匹配性

D.动态性

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