题目内容
（请给出正确答案）
A.人力资源规划
B.员工招聘
C.员工培训
D.财务管理
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更多“企业人力资源管理职能层面的内容有（）（）（）（）（）。”相关的问题
A、强调将人力资源管理与企业战略结合，从企业战略的角度来考虑人力资源的管理
B、强调人力资源管理是一个多层面的概念，不同层面应该有机结合起来为企业战略服务
C、人力资源管理的各项职能应保持高度一致，共同为企业战略服务
D、强调人力资源管理内部各项职能之间的互相影响
下列表述正确的是( )。
A．人力资本和财务资本一样，是企业运营成功所必需的稀缺资源
B．CFO所肩负的职能已逐渐从事务性层面转向战略决策层面
C．CFO负有重要的价值创造职能
D．企业财务管理必须以核心竞争力的培育和提升为导向，服务企业战略管理
A. 培训管理委员会主要负责对企业层面的培训需求进行分析
B. 各职能部门的培训管理人员负责作业层面的绩效评价
C. 培训中心负责与人力资源部一同做好个人层面的胜任力评价
D. 企业整体的课程体系建设需要和员工个人学习发展需求相结合
E. 定性分析与定量分析相结合
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