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[主观题]

在面试空乘职位时,应聘者应当强调自己善于沟通、有说服力能够很好地进行团队协作

提问人:网友guoyonghua 发布时间:2022-01-07
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第1题
面试的实施技巧有()。

A. 充分准备,灵活提问,认真观察应聘者的行为和反应

B. 多听少说,善于提取要点

C. 排除各种干扰

D. 避免因个人偏见影响面试的效果

E. 倾听时注意思考,注意肢体语言沟通

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第2题
沟通就是想怎么表达就要怎么来表达。
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第3题
儿科护士应当具备的素质是()

A、善于与家长沟通

B、善于与儿童沟通

C、丰富的学识

D、高尚的道德品质

E、开朗的性格

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第4题

某市火车票售票处,一位女售票员正在工作着,窗外排着长长的购票队伍。她在接待两位外地男旅客时,因为向他们介绍车次,而影响了售票的速度。后面一位女旅客等得不耐烦了,就挤到售票口训斥这位女售票员:“你是在售票还是在谈情说爱?”后面的旅客也不分青红皂白地起哄。面对这种情景,这位女售票员没有反唇相讥,而是谦和地对女旅客说:“非常抱歉,让你久等了。”接着她还简要地向这位旅客解释了放慢售票速度的原因。这么一说,女旅客心平气和地回到自己的位置上,售票工作又正常地进行了。

根据以上案例,回答以下各题。

1、女售票员和旅客的沟通方式属于()。

A、书面语言沟通

B、口头语言沟通

C、身体语言沟通

D、副语言沟通

2、女售票员和女旅客的沟通方式包含多种方法,案例中体现的方法是()。

A、电话

B、小组讨论

C、一对一

D、讲话/简短指示

3、女售票员轻松地化解了旅客的不满,从这可以看出她()。

A、智商比情商高

B、善良

C、能够把握好沟通技巧

D、富有人格力

4、女售票员为了让女旅客接受自己的观点,可采用的方法不包括()。

A、使观点合乎逻辑

B、有针对性地选择讲述方式

C、使讲述的内容与对方密切相关

D、将自己的观点强加给对方

5、女售票员在与女旅客进行沟通时,采用()的沟通技巧是不合理的。

A、理解他人观点

B、建立友善良好的关系

C、善于聆听

D、针锋相对

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第5题
航班延误的承运人原因有哪些?

A、空中交通管制

B、旅客晚到

C、运力不足

D、飞机晚到

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第6题
一个仪表端庄、举止得体的人,一般都会注意自我约束,并且做事有规律、责任心强。
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第7题
when you meet the interviewers,you can

A、Shake hands

B、repeat name

C、repeat number

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第8题
航空公司面试的内容包括以下几点

A、仪表形象

B、表达能力

C、应变能力

D、综合分析能力

E、团队协作能力

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