题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

执行机会的多少具体体现在几个方面。其中不包括（)。

A.受训者是否执行过该类型任务

B.受训者执行了多少资该类型任务

C.可用于工作当中的培训内容的数量

D.难度大且富有挑战性的该类型任务的执行情况

提问人：网友fanweik 发布时间：2022-01-07

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ABCD

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第1题

培训成果转化的执行机会（应用所学技能的机会）不包括（）。

A.适用范围

B.活动程度

C.目标程度

D.任务类型

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第2题

根据蒂蒙斯的创业机会评价框架，在行业和市场方面的指标不包括（）

A、市场容易识别、可以带来持续收入

B、产品附加价值低

C、将要开发的产品生命长久

D、产品对市场的影响力高

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第3题

创业机会形成的三个阶段不包括()。

A.机会的搜索

B.机会的识别

C.机会的筛选

D.机会的评价

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第4题

关于风险的定义，可以从以下哪几个方面来理解？（）Ⅰ．风险事件伴随着损失的机会Ⅱ．风险的或然发生意味着损失事件的有可能发生，也有可能不发生Ⅲ．在保险理论和实务研究中，风险就是保险标的损失发生的不确定性

A. Ⅰ、Ⅱ

B. Ⅱ、Ⅲ

C. Ⅰ、Ⅲ

D. Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ

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第5题

根据国内学者刘常勇提出的创业机会评价框架，在回报评价方面指标不包括（）

A、税后利润至少高于5%

B、达到盈亏平衡的时间应该低于2年

C、投资回报率应该高于25%

D、资本需求量较高

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第6题

许多企业的培训没有效果的原因是()。

A.缺乏可应用的工作环境

B.缺乏上级和同事的支持

C.学习的内容无法进行转移

D.受训者改变工作行为的意图不成功

E.管理者对下属不了解

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第7题

使受训者更好地配合培训采取的措施是()。

A.分析确定培训对象时应有所选择

B.要求受训者端正学习态度和学习动机

C.通过自我学习提高一些基本技能

D.考核优秀设置奖惩项目，并与薪酬、晋升等挂钩

E.培训实施前可将培训设计的一些资料印发给受训员工

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第8题

在培训管理者最大转化成果中培训者对管理者支持包括的因素有()。

A.我知道本门课是关于哪方面的

B.我明白组织为什么愿意提供培训

C.在绩效评价中，我能对员工在培训班上所学的内容进行评价

D.我对培训有足够的了解，可以员工返回工作岗位时对其提供支持

E.他们知道我关心课程的内容

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第9题

环境支持机制包括()。

A.管理者支持

B.同事支持

C.受训者的配合

D.应用所学技能的机会

E.技术支持

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第10题

促进培训成果转化的技巧包括()。

A.关注培训讲师的授课风络

B.培训技巧及相关内容要在工作上立即应用

C.培训讲师建立适当的学习应用目标

D.在课程进行期间，讨论在工作中如何运用培训内容

E.建立合理的考核奖励机制

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