题目内容 （请给出正确答案）
[单选题]

企业培训流程（)人力资源管理流程，是人力资源管理流程的一部分。

A.附属

B.包含

C.包含于

D.以上都不对

提问人：网友黄静 发布时间：2022-01-07
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匿名网友 选择了B
[242.***.***.119] 1天前
匿名网友 选择了A
[41.***.***.54] 1天前
匿名网友 选择了A
[155.***.***.195] 1天前
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[182.***.***.182] 1天前
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[205.***.***.91] 1天前
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第1题
企业培训流程与人力资源流程同属()流程,企业培训流程附属于人力资源管理流程,是人力资源管理流程的一部分。
A、企业的管理流程

B、企业的培训流程

C、人力资源管理流程

D、以上都不对

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第2题

A. 附属

B. 包含

C. 包含于

D. 以上都不对

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第3题
企业培训流程与企业人力资源管理流程等同于企业的管理流程。()

此题为判断题(对，错)。

点击查看答案
第4题

A、需要心怀他人

B、只要有精神激励就能增强工作动力

C、物质激励和人文关怀都很重要

D、用人单位需要有良性循环

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第5题
4.绩效管理制度是企业人力资源管理的核心职能之一，也是绩效管理的标准规范。
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第6题
培训需求确认包括()、需求分析和需求确认三个环节。
A、需求目的提出

B、需求动意提出

C、需求方式提出

D、需求结果提出

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第7题
培训的使命之一在于使工作人员学会理解(),正确认识自己,认识他人,认识组织和社会,在协作中共同生存和发展。
A、差异性、独特性和相互依存性

B、特殊性、多样性和相互依存性

C、单纯性、多样性和相互依存性

D、差异性、多样性和相互依存性

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第8题
企业培训流程与人力资源流程同属()流程,企业培训流程附属于人力资源管理流程,是人力资源管理流程的一部分。
A、企业的管理流程

B、企业的培训流程

C、人力资源管理流程

D、以上都不对

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第9题
流程是由一系列的()组成,实质上就是工作的做法或工作的结构,亦或事物发展的逻辑状况。
A、制度或方法

B、规范或措施

C、标准或事件

D、活动或事件

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