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[主观题]

组织变革需要的环节包括:()A掌握变革的方向B变革的力量C认识变革的需要D实施计划

组织变革需要的环节包括:()

A掌握变革的方向

B变革的力量

C认识变革的需要

D实施计划

提问人:网友15***739 发布时间:2022-01-07
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第1题
组织变革的内容包括( )。

A、组织结构

B、技术方面

C、人事方面

D、外部环境

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第2题
以下哪些因素推动了企业运作模式的变革?

A、组织变革

B、技术推动

C、需求拉动

D、竞争驱动

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第3题
下列不属于组织变革方法策略的是A. 改良式的变革B. 综合式的变革C. 爆破式的变革D. 计划式的
下列不属于组织变革方法策略的是

A. 改良式的变革

B. 综合式的变革

C. 爆破式的变革

D. 计划式的变革

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第4题
企业文化的变革主要包括()。A.企业精神的变革B.企业价值观的变革C.企业制度和风俗的变革D.企业
企业文化的变革主要包括()。

A.企业精神的变革

B.企业价值观的变革

C.企业制度和风俗的变革

D.企业标识等符号层的变化

E.企业形象的变革

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第5题
组织的()是决定组织整体变革能否成功的重要环节。

A. 结构变革

B. 文化变革

C. 技术变革

D. 战略变革

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第6题
一个国际标准书号只有一个或一种相应的出版物与之对应。()

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第7题
在研究排队系统中的“顾客到达”问题时,我们一般把在排队等待中没有任何不耐烦举动的顾客称作耐心顾客。()

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第8题
产品组合的宽度是指一个组织向市场提供的( )的数量A.产品结构B.产品组合C.产品项目D.产品线
产品组合的宽度是指一个组织向市场提供的( )的数量

A.产品结构

B.产品组合

C.产品项目

D.产品线

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第9题
一个尊重占主导地位的人下列哪种激励措施最能产生效果:()A.提薪B.升职C.解聘威胁D.工作扩大化
一个尊重占主导地位的人下列哪种激励措施最能产生效果:()

A.提薪

B.升职

C.解聘威胁

D.工作扩大化

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