题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

联合成本属于()。

A.机会成本

B.专属成本

C.沉没成本

D.重置成本

提问人:网友xiaoqi_100 发布时间:2022-01-07
参考答案
查看官方参考答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
网友答案
查看全部
  • · 有4位网友选择 D,占比40%
  • · 有2位网友选择 C,占比20%
  • · 有2位网友选择 B,占比20%
  • · 有2位网友选择 A,占比20%
匿名网友 选择了C
[33.***.***.100] 1天前
匿名网友 选择了C
[105.***.***.38] 1天前
匿名网友 选择了D
[13.***.***.180] 1天前
匿名网友 选择了D
[143.***.***.195] 1天前
匿名网友 选择了A
[71.***.***.177] 1天前
匿名网友 选择了D
[219.***.***.9] 1天前
匿名网友 选择了B
[233.***.***.1] 1天前
匿名网友 选择了B
[233.***.***.102] 1天前
匿名网友 选择了A
[249.***.***.219] 1天前
匿名网友 选择了D
[254.***.***.147] 1天前
加载更多
提交我的答案
登录提交答案,可赢取奖励机会。
更多“联合成本属于()。”相关的问题
第1题
在联合产品中,联合成本属于( )。A、相关成本B、沉没成本C、历史成本D、未来成本
在联合产品中,联合成本属于( )。

A、相关成本

B、沉没成本

C、历史成本

D、未来成本

点击查看答案
第2题
下列属于变动成本的项目有( )。

A、财务费用

B、保管费用

C、检验费用

D、广告费用

点击查看答案
第3题
产品成本属于()。

A.专屈成本

B.机会成本

C.历史成本

D.相关成本

点击查看答案
第4题
不属于战略性薪酬管理的基本原则()

A.系统性

B.专业性

C.参与性

D.长期性

点击查看答案
第5题
不属于薪酬管理的研究方法()

A.个案研究

B.访谈研究

C.实证研究

D.规范研究

点击查看答案
第6题
下列不属于马斯洛需求层次理论层次的()

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.情感需求

点击查看答案
第7题
以规则和规章的形式表现的组织的薪酬决策、薪酬分配标准和管理方式()

A.薪酬制度

B.薪酬技术

C.薪酬支付

D.薪酬预算

点击查看答案
第8题
下列不属于基本薪酬特点的()

A.常规性

B.固定性

C.基准性

D.长期性

点击查看答案
第9题
()是党员干部的核心素质。

A.严以修身

B.严以律己

C..严以用权

D.谋事要实

点击查看答案
账号:
你好,尊敬的用户
复制账号
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案,简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励,具体奖励活动请关注官方微信公众号:简答题

简答题官方微信公众号

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
简答题
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
简答题
点击打开微信