题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

对个体的相关工作行为具有指导性、动力性的影响，是组织管理中重要的研究对象。

A.工作态度

B.工作信心

C.价值观

D.工作满意度

提问人：网友msconfig77 发布时间：2022-01-06

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第1题

研究组织行为学,对行政管理具有重要的意义在于()。

A.能提高行政组织的管理水平，提高员工心理健康水平

B.促使行政组织认识到以人为本的管理的重要性

C.促使行政组织团队的建设，提高群体凝聚力和向心力

D.提高组织领导的决策水平和工作组织能力

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第2题

卡特尔用分类学的方法研究人格，分析出了16种根源特质，其中包括（）。

A.独立性

B.悲观性

C.紧张性

D.乐群性

E.支配性

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第3题

运输企业之间的竞争，是由运输供给的（）所决定的。

A.长期性

B.可替代性

C.不可存贮性

D.不平衡性

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第4题

按不同运输距离规定不同的运输价格，这种运输价格称之为（）

A.标准运价

B.基准运价

C.里程运价

D.差别运价

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第5题

国家运输信贷政策的优惠性，主要体现在（）

A.资金使用的结构上

B.资金使用的时间利息和条件上

C.资金来源的结构上

D.资金使用的效益上

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第6题

长大笨重货物是指单件（不能分拆的）长度在（）或重量在4～20吨的货物。

A.3～6米

B.6～14米

C.14～20米

D.20米以上

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第7题

由于轻泡货物体积大而重量小，因此，对轻泡货物收取运费时，其计费重量按（）立方分米折算为1000克计算。

A.3

B.4

C.6

D.8

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第8题

集装箱重量、容积和面积的利用情况，可以用集装箱自重系数、集装箱比容和（）等指标衡量。

A.集装箱额定质量

B.集装箱比面

C.集装箱载运系数

D.集装箱周转率

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第9题

营运汽车技术状况等级的鉴定，一般分为运行性鉴定和（）。

A.车辆出厂鉴定

B.年度总鉴定

C.车辆监理部门鉴定

D.运输管理部门鉴定

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第10题

下列加班情况中，属于不支付加班费的是（）。

A.安排劳动者延长工作时间的

B.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的

C.领导者加班工作的

D.法定休息日安排劳动者工作的

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