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公务员录用考试共性的外部环境压力主要来二方面:()。A.国际间人才争夺加剧B.人才资源短缺与政
[多选题]

公务员录用考试共性的外部环境压力主要来二方面:()。

A.国际间人才争夺加剧

B.人才资源短缺与政府从职要求的矛盾加剧

C.企业与国家政府机关争夺人才的现象日趋严重

D.大学人才培养的不足

提问人:网友lqlq2018 发布时间:2022-01-06
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[139.***.***.126] 1天前
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[140.***.***.193] 1天前
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[178.***.***.157] 1天前
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[86.***.***.180] 1天前
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第1题
新时期,中国在吸收与借鉴西方公务员录用考试经验基础上,从()等方面,进一步改革与完善公务员录用考试制度。

A.转变考试观念

B.调控考试功能

C.改善考试外部环境

D.协调主.亚文化关系

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第2题
公务员录用的特点包括哪几方面()。

A.公务员录用的范围不限于行政机关

B.公务员录用的方式主要是公开竞争考试

C.公务员录用的前提条件是国家编制限额内的职务出现空缺

D.公务员录用的例外原则

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第3题
二爆主要来至水蒸气的压力()
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第4题
为大力提高公务员依法行政的意识和能力,《依法行政决定》提出具体措施主要为()。

A.强化对行政执法人员的培训

B.健全领导干部学法制度

C.加强对领导干部任职前的法律知识考查和测试

D.加大公务员录用考试法律知识测查力度

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第5题
根据官方公布的数据显示,2008年全国共有64万人参加国家公务员考试。考生人数较上一年增加12%,今年
公务员各职位平均竞争比例为60∶1,远远超出2007年的42∶1。竞争最激烈的中央党群机关参照公务员管理的事业单位,竞争比例平均高达162∶1。从某种角度来说,国家公务员考试已经成了当今中国竞争最激烈的考试之一。众多大学生对公务员职业的追捧,特别是对公务员职业的不正确认识,造成了“公务员报考热”的出现。最能支持上述论断的一项是()。

A.在巨大的就业压力下,众多高校毕业生将报考公务员作为唯一的就业机会和出路

B.公务员考试录用制度的公正性不仅吸引了大量大学生参与,而且在职人员报考也很踊跃

C.公务员的竞争比其他考试的竞争弱

D.国家招考公务员的岗位逐年增加

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第6题
根据官方公布的数据显示,2008年全国共有64万人参加国家公务员考试,考生人数较上一年增加12%,今年公务员各职位平均竞争比例为60:1,远远超出2007年的42:1。竞争最激烈的中央党群机关参照公务员管理的事业单位,竞争比例平均高达162:1。从某种角度来说,国家公务员考试己经成了当今中国竞争最激烈的考试之一。众多大学生对公务员职业的追捧,特别是对公务员职业的不正确认识,造成了“公务员报考热”的出现。最能削弱上述论断的一项是:

A.在巨大的就业压力下,众多高校毕业生将报考公务员作为重要的就业机会和出路

B.公务员考试录用制度的公正性吸引大学生参与到这种公平竞争中来

C.相对于其他职业,公务员不仅职业较为稳定,同时具有相对完备、良好的待遇和保障体系

D.近年来,在职人员报考公务员的人数呈逐年上升趋势

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第7题
根据官方公布的数据显示,2008年全国共有64万人参加国家公务员考试。考生人数较上一年增加12%,今年公务员各职位平均竞争比例为60:1,远远超出2007年的42:1。竞争最激烈的中央党群机关参照公务员管理的事业单位,竞争比例平均高达162:1。从某种角度来说,国家公务员考试已经成了当今中国竞争最激烈的考试之一。众多大学生对公务员职业的追捧,特别是对公务员职业的不正确认识,造成了“公务员报考热”的出现。最能削弱上述论断的一项是()。

A.在巨大的就业压力下,众多高校毕业生将报考公务员作为重要的就业机会和出路

B.公务员考试录用制度的公正性吸引大学生参与到这种公平竞争中来

C.相对于其他职业,公务员不仅职业较为稳定,同时具有相对完备、良好的待遇和保障体系

D.近年来,在职人员报考公务员的人数呈逐年上升趋势

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第8题
简述公务员考试录用制度的意义。

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第9题
公务员考试录用的机关包括哪些?
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第10题
县级公务员主管部门具备组织公务员录用考试的条件。()

县级公务员主管部门具备组织公务员录用考试的条件。()

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