更多“员工激励的基本形式分为物质激励和精神激励、正激励和负激励、内…”相关的问题
第1题
员工激励的基本形式分为物质激励和精神激励、正激励和负激励两种。（）
点击查看答案
第2题
员工激励的基本形式分为()。
A.正激励和负激励
B、企业激励和自我激励
C.物质激励和精神激励
D.内激励和外激励
第3题
根据斯金纳的理论可把激励分为（）。
A.物质激励和精神激励
B.外激和内激
C.正激和负激
D.主要激励和次要激励
点击查看答案
第4题
根据赫茨伯格的理论可把激励分为（）。
A.物质激励和精神激励
B.外激和内激
C.正激和负激
D.主要激励和次要激励
点击查看答案
第5题
旅游企业对员工的激励，按其内容可分为（）。A.物质激励与精神激励 B.期望激励与目标激励C
旅游企业对员工的激励，按其内容可分为（）。
A.物质激励与精神激励 B.期望激励与目标激励
C.正激励与负激励 D.内激励与外激励
点击查看答案
第6题
企业文化的激励功能可以分为（）和外激励。A.正激励B.负激励C.自我激励D.物质激励
企业文化的激励功能可以分为（）和外激励。
A.正激励
B.负激励
C.自我激励
D.物质激励
点击查看答案
第7题
企业文化的激励功能可分为（）和外激励。A.正激励B.负激励C.自我激励D.物质激励
企业文化的激励功能可分为（）和外激励。
A.正激励
B.负激励
C.自我激励
D.物质激励
点击查看答案
第8题
从激励对象的角度，可以把激励分为()。
点击查看答案
第10题
激励的原则包括()
A.组织目标与个人目标相结合原则
B. 物质激励与精神激励相结合原则
C. 外激励与内激励相结合原则
D. 正激励与负激励相结合原则
点击查看答案
题目内容
（请给出正确答案）
如搜索结果不匹配，请 
安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！
