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[判断题]

当努力的弹性很大时，计件工资的激励效果就会很弱（）

提问人：网友lixin080108 发布时间：2022-01-07
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更多“当努力的弹性很大时，计件工资的激励效果就会很弱（）”相关的问题
第1题
计件工资标准与计件工资方案的关系为()。
A.每个计件工资方案至少要对应一个计件工资标准

B.每个计件工资方案可以对应多个计件工资标准

C.只有启用计件工资标准，才能设置计件工资方案

D.计件工资标准和计件工资方案一经录入数据都不允许删除

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第2题
在计件工资制度下，产品生产工人的工资费用（ ）。

A、是直接生产费用，也是直接计入费用

B、是直接生产费用，但属于间接计入费用

C、是间接生产费用，也是间接计入费用

D、是间接生产费用，但输入直接计入费用

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第3题
差额计件工资计划
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第4题
直接计入费用
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第5题
计件单价（名词解释题）

计件单价

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第6题
把计时工资同计件工资结合起来的工资形式称为()。
A、累进计件工资制

B、计件奖励工资制

C、分段计酬工资制

D、包工工资制

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第7题
《雷雨》中,周萍其实是鲁妈的第个儿子()

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第8题
观世音菩萨带着文殊菩萨等化作母女几人考验唐僧师徒,通过其考验的是

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第9题
简述配线子系统明装线槽布线的施工

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