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[单选题]

师资管理工作,首先是师资选聘环节,应遵循公平、公正、公开的原则,根据培训计划和学员的实际情况选用授课教师,坚持动态管理师资库;其次是(),应依据企业培训师教学考核制度开展规范管理,建立听课制度,结合学员意见反馈,综合开展。

A.教学管理

B.教学评估

C.师资选聘

D.师资考核

提问人:网友ixyxiaomi 发布时间:2022-07-17
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第1题

为尽快培养新的骨干力量,彭康主持制订了师资培养规划,并专门成立()来加强师资建设和管理工作,成为全国高校机构设置中的一个创举。

A.教师科

B.师资科

C.高层办

D.骨干科

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第2题
加强高校师资队伍建设,优化职业教育师资结构。()

加强高校师资队伍建设,优化职业教育师资结构。()

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第3题
干部教育培训师资管理改革内容包括()。

A.改进师资队伍选聘

B.强化师资队伍培养

C.完善师资队伍评价

D.提高师资队伍待遇

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第4题
不断提高学前教育师资的质量是世界各国在学前教育师资培训方面表现出的特点。()

不断提高学前教育师资的质量是世界各国在学前教育师资培训方面表现出的特点。()

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第5题
形成适应科学发展新要求、广大干部新期待,吸引各类优秀人才,并充分发挥其聪明才智的师资___、培养、评价机制。

A.选拔

B.招聘

C.选聘

D.考核

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第6题
70年代以来,在教师职业的发展进程中,成为大多数国家共同的理想追求的是()。

A.师资的数量

B.师资的专业化水平

C.师资的高学历

D.师资的年轻化

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第7题
重视学前教育师资的在职进修培训工作是世界各国在学前教育师资培训方面表现出的特点。()

重视学前教育师资的在职进修培训工作是世界各国在学前教育师资培训方面表现出的特点。()

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第8题
劳务培训计划的实施需要落实下面哪些方面()。

A.师资、教材、场地、资金

B.场地、资金

C.师资、教材

D.师资、教材、场地

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第9题
恐散于末学,绝彼师资,因而撰注,用传不朽。师资:()。
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第10题
当前高校师资管理制度缺乏以人为本的精神。()

当前高校师资管理制度缺乏以人为本的精神。()

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第11题
内部师资无法满足需求时,可在培训项目上使用外部师资()
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