题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
（)又称管理宽度，是指在一个组织结构中，管理人员能直接管理或控制的部属数目。
A.管理层次
B.统一指挥
C.管理幅度
D.合理分工
提问人：网友Dume2021
发布时间：2022-01-07
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此题为判断题(对，错)。
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第3题
A、B两家企业都是由个人以很少的资金创办的，在生产经营过程中企业逐渐扩大。A企业的经营者仍沿用企业初创时期的组织机构形式及管理方法，并要求企业所有人员都直接向他汇报，事无巨细，一切都由经营者进行决策和管理，结果导致企业内部管理混乱，发展停滞不前。B企业的经营者及时调整组织机构以适应企业的规模，并在企业内部建立一定的管理层次，制定一系列管理规范，同时从企业外部引进优秀的管理人员，最后企业继续高速发展，企业逐渐扩大。
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请根据组织理论中的管理宽度与管理层次等方面知识，试述对A企业而言，其经营者直接管理企业中的每一位员工的做法是否好，为什么？
第5题
组织结构设计()。事业部制结构()。领导者()。领导者素质()。零基预算法()。A、是指一个正式组织为了实
组织结构设计()。
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事业部制结构()。
领导者()。
领导者素质()。
零基预算法()。
A、是指一个正式组织为了实现其长期或者阶段性目标,设计或变革组织的结构体系的工作。
B、指在先天禀赋的生理素质基础上,通过后天的实践锻炼和学习形成的,在领导工作中经常起作用的诸多内在要素的总和,是领导者进行领导活动的自身基础条件。
C、是分级管理、分级核算、自负盈亏的一种形式，即一个组织按地区或按产品类别分成若干个事业部，从产品的设计，原料采购，成本核算，产品制造，一直 到产品销售，均由事业部及所属工厂负责，实行单独核算，独立经营，公司总部只保留人事决策，预算控制和监督大权，并通过利润等指标对事业部进行控制。
D、在每个预算年度开始时,把所有还在继续开展的活动都视为是从零开始的,重新编制预算。
E、是领导行为的主体，是领导的基本要素和领导活动的能动主体。
第7题
下列关于组织管理者的说法中正确的是()
A．当某公司在淮安新设立分公司，先任命了王芳为经理，自行负责到当地招募员工，可是他现在是光杆司令，所以他不是管理者
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B．操作者是指组织中直接从事具体业务的人，主要职责是做好组织分派的具体操作性事务
C．组织中之所以需要管理者是因为组织运营的复杂性需要有人协调、统领
D．对外部而言，一个组织只有一个管理者，那就是法人代表，但对内部将有很多管理者
E．组织中的管理者按管理层次或地位分为高层管理者、业务管理者、中层管理者、基层管理者和骨干
