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[单选题]

国际人权宪章中“不歧视原则”并不禁止基于以下因素而有所区分的是()。

A.种族

B.年龄

C.语言

D.国籍

提问人:网友Dume2021 发布时间:2022-01-07
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匿名网友 选择了D
[106.***.***.141] 1天前
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[122.***.***.192] 1天前
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[121.***.***.33] 1天前
匿名网友 选择了D
[45.***.***.125] 1天前
匿名网友 选择了A
[62.***.***.105] 1天前
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[228.***.***.39] 1天前
匿名网友 选择了D
[170.***.***.66] 1天前
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第1题
国际劳工公约的同酬公约规定禁止()歧视的原则。A.年龄B.性别C.种族D.地域

国际劳工公约的同酬公约规定禁止()歧视的原则。

A.年龄

B.性别

C.种族

D.地域

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第2题
《民权法案》第7章禁止基于_______的歧视。A.种族B.国籍C.宗教信仰D.以上都是

《民权法案》第7章禁止基于_______的歧视。

A.种族

B.国籍

C.宗教信仰

D.以上都是

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第3题
我国《劳动法》第十二条明确规定,劳动者就业,不因民族、种族、()、宗教信仰等不同而受歧视

A.户籍

B.性别

C.年龄

D.国籍

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第4题
下列哪些人权机构是根据国际人权公约设立的?( )。

A.人权事务委员会

B.防止歧视及保护少数小组委员会

C.消除对妇女歧视委员会

D.禁止酷刑委员会

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第5题
现代礼仪的真诚原则就是指人们在交际活动中应注意不因年龄、性别、种族、文化、身份、财富、远近亲
疏等因素歧视他人、厚此薄彼。()

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第6题
由于房屋租金上限,基于年龄,种族,性别或家庭状况的歧视很可能会增加。
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第7题
《国际人权宪章》规定,人权的主要成分是政治权利以及经济、社会和文化权利。()

《国际人权宪章》规定,人权的主要成分是政治权利以及经济、社会和文化权利。()

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第8题
()2003年颁布了《公务员现代法案》,强调公务员的招录要秉承公正、平等和来源多样性等基本原则,不能以种族、肤色、宗教、性别、年龄以及原国籍等方面的原因对报考人进行歧视,以保持各种族、性别及特殊社会群体在公务员队伍中的比例平衡。

A.加拿大

B.美国

C.澳大利亚

D.日本

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第9题
歧视性工资差别的表现形式有哪些()

A.年龄歧视

B.性别工资收入歧视

C.种族工资收入歧视

D.身高歧视

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第10题
以下哪一项属于我们通常所说的“国际人权宪章”的范围()

A.《联合国宪章》

B.《儿童权利公约》

C.《国际禁奴公约》

D.《世界人权宣言》

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