题目内容
(请给出正确答案)
[多选题]
人力资源的作用有()。
A.国防的主要力量
B.经济发展的主要力量
C.财富形成的关键
D.文化繁荣的基础
E.企业的首要资源
提问人:网友ssuber
发布时间:2022-01-06
A.国防的主要力量
B.经济发展的主要力量
C.财富形成的关键
D.文化繁荣的基础
E.企业的首要资源
B.保证酒店经营活动顺利进行的必要条件
C.提高酒店服务人员素质和增强企业活力的重要前提
D.提高酒店服务质量,创造良好效益的基本保证
A.合作一消极型
B.对立一积极型
C.合作一积极型
D.对立一消极型
A.制定完善的规章制度,防止制度疏漏、职责不清等因素引起的消极性冲突
B.加强卜下级之间的信息和意见的沟通,减少隔阂和分歧
C.审验人力资源管理制度或公司发展战略是否出现矛盾和问题,避免头痛医头,简单压制
D.招收员工时严格选择服从管理的人员
A.设计技能薪酬体系时,应首先进行工作评价
B.设计技能薪酬体系时,重点在于确定技能等级与薪酬的对应关系
C.设计技能薪酬体系时,不需要进行市场薪酬调查
D.设计技能薪酬体系时,应首先评估员工的技能
A.事假中的员工没有在法定工作时间履行工作义务,同时又没有国家允许享有薪金待遇 的规定,因此企业不付薪酬
B.职工连续工住满一年的,享受带薪年休假
C.企业不能擅自增减病假期的期限,但可将病假视为事假处理
D.带薪年休假应当在应休年假年度内给予
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